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2016湖南公務員考試申論不會提對策怎么辦?六項注意讓你提出好對策

發(fā)布:2016-01-29 00:00:00 字號: | | 我要提問我要提問
  本期為各位考生帶來了2016湖南公務員考試申論不會提對策怎么辦?六項注意讓你提出好對策。要想申論成績好,關注熱點不可少。公務員考試中,申論是最能拉開考生成績的一門科目,積累對于申論而言,是非常重要的。湖南公務員考試網溫馨提示考生閱讀下文,相信能給考生帶來一定的幫助。
  仔細研讀下文>>>2016湖南公務員考試申論不會提對策怎么辦?六項注意讓你提出好對策
  “解決問題能力”是申論的重要考查能力之一。在山東省考的申論考試中,解決問題能力趨向于實用性,要求考生能夠運用自己的經驗去提出具體的解決方法,并且對策題目有時寫的字數還較多。對此,很多考生表示毫無頭緒,“巧婦難為無米之炊”,難以得出針對性、實用性的對策。
  對此,中公教育專家提醒大家:要想做好提出對策題型,只要弄清楚這一能力考查的核心,抓住六項注意,就可以輕松搞定對策,做出饕餮大餐。
  注意一:明確作答對象
  提出對策題目的作答對象不一定只是對策,有的時候可能是先概括問題再提對策,或者是先概括原因再提對策,因此在作答前需要明確作答對象具體是什么,否則答得越多,錯得越多。
  比如山東2012年省考省直第三題:
  “針對給定資料5所反映的移民搬遷中的各種具體問題,從Z主管部門的角度,提出改進工作的具體建議”。
  要求:1.問題定位準確;2.建議措施具體可行;3.不超過900字。
  很明顯,從要求的第一條可以判斷出我們需要將材料5中的問題全部找到,然后再提出相應對策予以解決。
  注意二:身份限定
  提出對策題目在題干中往往會給身份的限定。需要考生在提對策時要考慮到身份,所提的對策要符合身份,不能超出權限范圍。
  例如:2014年山東省省考A類第二題:
  因航班延誤糾紛引發(fā)的群體性事件,破壞機場正常秩序,威脅民用航空安全,已演變成為一個社會問題。假如你是一名行政執(zhí)法人員,請結合給定資料,就這一現狀提出解決對策。(20分)
  要求:分析準確,內容全面,條理清晰;不超過300字。
  這一道題目在提對策時,所提的對策應該符合作為一名行政執(zhí)法人員手中的權限范圍。
  注意三:對策的基本要求
  提出對策題目中的對策一般要遵循3個要求:
  第一,針對性。要求所提對策要針對材料作答,保證90%以上的要點來自于材料;同時還要針對問題作答,否則對策要點就不會準確。
  第二,可行性。所提對策要具有政治可行性、經濟可行性、技術可行性、倫理可行性。
  第三,可操作性。要求所提的對策不能太大、太空。特別是當要求中出現“具體可行,具有操作性”等要求時。
  例如2012年鄉(xiāng)鎮(zhèn)的真題:針對給定資料反映的當前農技推廣服務工作中存在的主要問題,從政府主管部門的角度,提出改進工作的基本思路。
  要求:1.問題定位準確;2.思路建議具體可行;3.表達簡潔,700字左右。
  中公教育專家分析,在作答此題時,就需要讓每一條對策盡量具體,具有可操作性。
  注意四:明確對策來源
  盡管大綱中要求考生聯系實際或自身實際經驗,但這一能力畢竟是客觀題,大部分要點仍然來自于材料。從何處找對策,就顯得尤為關鍵。一般來說,中公教育專家總結對策有三大來源:
  第一,直接對策。一般以“將”、“要”、“必須”、“應該”、“建議”,此類動詞引領,考生只需要稍微變換下語序摘抄即可,較為簡單。
  第二,間接對策。一般可以根據問題推對策、原因推對策、經驗推對策、教訓推對策。具體如下:
  根據問題推對策。正如上文所說,這一能力要求考生找到需要解決的問題。在申論考試中,問題有時會以具體的小問題呈現出來。這樣我們就可以從小問題入手解決大問題。
  根據原因推對策。指通過分析問題產生的原因,進而來解決該問題。比如山東2012年省考鄉(xiāng)鎮(zhèn)試卷第三題:“針對給定資料反映的當前農技推廣服務工作中存在的主要問題,從政府主管部門的角度,提出改進工作的基本思路”。這個題我們要解決的問題之一是農技人員無力推廣農業(yè)科技。通過對材料的綜合分析會發(fā)現:農技人員科學素質較低是出現問題的重要原因,得出“對農技人員開展長期的培訓的教育,提高他們的科學素質和推廣能力”這個對策,順理成章。
  根據經驗或教訓推對策。“他山之石,可以攻玉”,通過分析材料中的相關案例,得出其經驗教訓,從而為解決問題提供一定的參考。比如,上面提到的山東2012年省考非鄉(xiāng)鎮(zhèn)試卷第三題。我們要解決的問題之一是移民搬遷后生活不便利,而在資料7中明確提到了商洛市一個做法:為了方便群眾的生活,市政府對移民進行了集中安置,并完善了道路、水電、幼兒園等配套設施的建設。由此我們就可以思考:是否也可以借鑒這一做法。
  第三,自創(chuàng)對策。在這里,對考生的生活經驗有一定的要求,需要立足于材料結合實際得出相應對策,但一般出現的情況比較少。
  比如2011年山東省考真題:給定資料5提到了某市在人口普查工作中遇到的主要問題,假設你是一名普查員,請?zhí)岢鼋鉀Q這些問題的具體措施。這一題中根據材料中普查人員的行為,再結合實際,可以得出“提高普查人員的素質”。
  注意五:規(guī)范書寫
  在把所有的對策要點找出后,進行邏輯加工,最終呈現在卷面上,需要用規(guī)范的形式寫出來,要注意兩點:
  第一,“總---分”結構。需要有總括句,然后再分條書寫對策要點。
  第二,對策要點的書寫形式,最好是采用“對策的核心要點+對策的擴充”。
  例:2012年省直真題:
  針對給定資料5所反映的移民搬遷中的各種具體問題,從Z縣主管部門的角度,提出改進工作的具體建議。(20分)
  要求:1.問題定位準確;2.建議措施具體可行;3.不超過900字。
  針對移民搬遷中存在的問題,建議如下:
  一是完善配套設施。集中安置居民,完善遷入地的交通、醫(yī)療、教育等配套設施,統(tǒng)一辦理移民的相關手續(xù),為移民提供便捷服務。
  注意六:面試化趨勢
  提出對策面試化的特點在2012年國考副省級考試中曾出現過:
  “給定資料1”反映的問題需要妥善處理,假定你是某市政府職能部門的一名工作人員,領導安排你處理此事,請你提出解決問題的具體措施。
  要求:條理清楚,所提措施具體、有針對性。不超過400字。
  從這一題目中,可以看出提出對策題目面試化的突出特點是“身份變?yōu)榱说谝蝗朔Q”,讓你處理此事,而不是站在第三者的角度提對策。同時還有一個隱形的特點是材料中的對策不會特別多,需要結合政府工作的流程進行補充。因此,對于這種面試化的發(fā)展趨勢,在提出對策題目的作答中中公教育專家提醒廣大考生需要注意。
  由此可見,“解決問題能力”并非如考生想象地那么可怕。答好此類題型只要廣大考生注意以上六大方面,同時,也需要適當地關注社會,留心生活。那么提出對策題這種題型對于大家來說,就不在話下了。
      
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