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湖南公務(wù)員考試面試熱點(diǎn):放水的考試如何培養(yǎng)合格的人才

發(fā)布:2016-06-02 00:00:00 字號(hào): | | 我要提問我要提問
  湖南省公務(wù)員網(wǎng)整理公務(wù)員面試熱點(diǎn):放水的考試如何培養(yǎng)合格的人才
  “部分課程考試題型單一、試題過于簡(jiǎn)單”“考題與往年重復(fù)率高”“部分學(xué)生考前突擊得高分影響公平”“部分通識(shí)課授課方式傳統(tǒng)”……這些尖銳的意見來自蘭州交通大學(xué)3名本科生寫給校長和教務(wù)長的3封建議信。學(xué)生對(duì)考題不滿,不是因?yàn)樘y,而是因?yàn)樘?jiǎn)單——這樣的公開信近日引起了廣泛討論。
  雖然大學(xué)考試是作為一種嚴(yán)格的知識(shí)水平鑒定方法而存在的,但現(xiàn)實(shí)中,考前畫重點(diǎn)、突擊備考、熬夜背考點(diǎn)等足以應(yīng)付,這也導(dǎo)致嚴(yán)肅的考試變成了一場(chǎng)單純考驗(yàn)短期記憶力的比拼,出現(xiàn)了“學(xué)渣”得高分而“學(xué)霸”也沒高多少的現(xiàn)象。“學(xué)霸”之所以埋怨試題太簡(jiǎn)單,就是不滿于“學(xué)渣”用10%的努力可以獲得“學(xué)霸”付出100%努力后的分?jǐn)?shù)。這樣的控訴,既有對(duì)“考試太簡(jiǎn)單”的無奈,更有對(duì)當(dāng)前大學(xué)教育“放羊”現(xiàn)狀的不滿。
  “平時(shí)則放蕩冶游,考試則熟讀講義,不問學(xué)問之有無,惟爭(zhēng)分?jǐn)?shù)之多寡;試驗(yàn)既終,書籍束之高閣,毫不過問,敷衍三四年,潦草塞責(zé),文憑到手,即可借此活動(dòng)于社會(huì),豈非與求學(xué)初衷大相背馳乎?”曾經(jīng)讓教育家蔡元培痛心疾首的現(xiàn)象,如今在一些地方有過之而無不及?忌洗髮W(xué)就相當(dāng)于進(jìn)了保險(xiǎn)箱,一些學(xué)生到了大學(xué)便不思進(jìn)取、不學(xué)無術(shù),“混日子”現(xiàn)象很普遍。有的學(xué)生樂于跟教師“搞關(guān)系”,教師也樂于“放水”,一拍即合。有的教師甚至以“送分”來吸引學(xué)生選課,而不少學(xué)生則把這些教師稱為“好老師”。
  當(dāng)然,一張?jiān)嚲砗茈y評(píng)測(cè)出學(xué)生的真實(shí)水平。“學(xué)霸”的失落在于“好學(xué)生”身份難以在正常的考核中得到認(rèn)可,真才實(shí)學(xué)難以得到檢驗(yàn)和呈現(xiàn)。其實(shí),試題簡(jiǎn)單與否倒在其次,考試方式單一僵化倒是不爭(zhēng)的事實(shí)。大學(xué)考試必須重視對(duì)學(xué)生的過程性評(píng)價(jià),不能拘泥于既有慣例不思改進(jìn)。教師要有較高的“評(píng)價(jià)能力”,能夠根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)設(shè)計(jì)考試內(nèi)容和考試方式,更多地考查綜合應(yīng)用能力,改變“突擊”便能應(yīng)付的怪現(xiàn)狀,引導(dǎo)學(xué)生潛心向?qū)W、刻苦鉆研。
  事實(shí)證明,保持合理的淘汰率是教學(xué)質(zhì)量的保證,也是國際高校通行的慣例。美國《高等教育編年史記》(2009—2010)中的相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,美國45%-65%的中學(xué)畢業(yè)生可以進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí),但4年制大學(xué)的畢業(yè)率只有57.3%。在我國,高校也有過高淘汰率的歷史。比如,1928年至1937年,清華大學(xué)每年的學(xué)生淘汰率達(dá)27.1%,理學(xué)院和工學(xué)院則更高。但就是在如此殘酷的淘汰機(jī)制下,清華大學(xué)物理系1929年至1938年入學(xué)并得以畢業(yè)的71名本科生中,卻產(chǎn)生了21位中國科學(xué)院院士、兩位美國科學(xué)院院士。由此觀之,我國高校目前“嚴(yán)進(jìn)寬出”的機(jī)制亟須改變,盡快建立健全淘汰機(jī)制。否則,大學(xué)的教育質(zhì)量難以保證,創(chuàng)新型人才培養(yǎng)更是無從談起。

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