2017恒豐銀行長沙分行社會招聘公告
2017恒豐銀行長沙分行社會招聘公告發(fā)布。報名截止時間：2017年9月30日。應聘方式： 應聘者請登陸進入“社會招聘-招聘機構(gòu)-長沙分行”,選擇相應崗位在線投遞簡歷。湖南公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下：
恒豐銀行長沙分行社會招聘啟事
恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，注冊地煙臺。
近年來，恒豐銀行穩(wěn)健快速發(fā)展。截至2016年末，恒豐銀行資產(chǎn)規(guī)模已突破1.2萬億元，是2013年末的1.6倍;各項存款余額7578億元，各項貸款余額4252億元，均比2013年末翻了一番。2014年至2016年累計利潤總額312.17億元，這三年的累計利潤總額為以往26年的累計利潤總額;服務組織架構(gòu)不斷完善，分支機構(gòu)數(shù)306家，是2013年末的兩倍。
近年來，恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2016全球銀行1000強”榜單中排名第143位;在香港中文大學發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位;在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺(GYROSCOPE)評價體系’”中，綜合能力排名位列全國性商業(yè)銀行第7位，全國性股份制商業(yè)銀行前三;榮獲“2016老百姓最喜歡的股份制商業(yè)銀行”第二名、“2016年互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)新銀行獎”、“2016年最佳網(wǎng)上銀行安全獎”、“2016年度創(chuàng)新中國特別獎”等多項榮譽。
作為一家肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東的全國性股份制商業(yè)銀行，恒豐銀行秉承“恒必成 德致豐”的核心價值觀，踐行“1112?5556”工程，即：一個愿景(打造“精品銀行、全能銀行、百年銀行”)、一個文化(打造“開放、創(chuàng)新、競爭、協(xié)同、守規(guī)、執(zhí)行”的“狼兔文化”)、一個目標(五年目標是以客戶為中心，以創(chuàng)新為驅(qū)動，高效協(xié)同，彎道超車，五年內(nèi)進入全國性股份制商業(yè)銀行第二方陣;十年目標是要打造一個國際金融控股集團)、兩個策略(“植根魯蘇，深耕成渝，拓展中部六省和海西，進軍京滬廣深”的區(qū)域策略和“四輪驅(qū)動、兩翼齊飛”的經(jīng)營策略)、“五化”強行戰(zhàn)略(國際化、信息化、精細化、科技化、人才化)、“五力”工作方針(忠誠力、執(zhí)行力、目標力、風險經(jīng)營力、恒久發(fā)展力)、五個引領(lǐng)(人才引領(lǐng)、科技引領(lǐng)、創(chuàng)新引領(lǐng)、效率引領(lǐng)、效益引領(lǐng))、六大綜合能力(價值分析能力、風險鑒別能力、定價能力、創(chuàng)新能力、調(diào)研能力、學習能力);大力實施“12345”行動綱領(lǐng)，即:“1”是做金融綜合解決方案的提供商，“2”是金融云平臺和大數(shù)據(jù)平臺，“3”是數(shù)字銀行、交易銀行、銀行的銀行，“4”是龍頭金融、平臺金融、家庭金融、O2O金融等四大金融創(chuàng)新業(yè)務模式，“5”是投行、資管、平臺、人才盤點和以“One Bank”為核心的績效評價體系等五大戰(zhàn)略落地工具，致力于做“知識和科技的傳播者、渠道和平臺的建設者、金融綜合解決方案的提供者”，力求打造令人矚目、受人尊敬的商業(yè)銀行，為客戶和社會提供效率最高、體驗最佳的綜合金融服務。
恒豐銀行長沙分行自2017年4月28日成立以來，立足長沙，服務湖南，認真執(zhí)行國家貨幣信貸政策，夯實基礎(chǔ)，提升服務，強化管理，依法經(jīng)營，資產(chǎn)規(guī)模逐步壯大，各項業(yè)務發(fā)展迅速，市場滲透力日益加大，社會影響力不斷擴大。截至2017年5月末，長沙分行總資產(chǎn)達到135億元，各項存款余額128億元，各項貸款余額62億元，重點支持湖南政府工程項目、民生民利項目，服務湖南省內(nèi)經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展。
恒豐銀行長沙分行積極倡導“同一個恒豐，同一個家”的企業(yè)文化，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)厚的薪酬福利待遇�，F(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，我們誠邀金融精英加盟，共創(chuàng)美好未來!
一、招聘基本條件
1.遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄。
2.具有良好的道德品質(zhì)、團隊協(xié)作能力及適崗能力，有較強的事業(yè)心、責任心。
3.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。
4.認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。
5.符合恒豐銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定。
二、招聘崗位及任職資格
(一)綜合柜員
1.工作地點：長沙市、株洲市。
2.招聘人數(shù)：若干。
3.工作職責：
(1)受理客戶業(yè)務辦理申請，正確、高效的處理各項業(yè)務。
(2)按要求處理錯賬、掛賬等特殊交易，配合做好查詢、凍結(jié)、扣劃等業(yè)務，積極配合各項內(nèi)外部檢查。
(3)按要求領(lǐng)用及管理現(xiàn)金、重要空白憑證、有價單證、印章、機具等物品。
(4)營業(yè)期間，按要求保管相關(guān)原始憑證、記賬憑證及各類紙質(zhì)表格等業(yè)務資料。
(5)負責辦理職責權(quán)限范圍內(nèi)的其他業(yè)務。
4.任職資格要求：
(1)全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科(含)以上學歷。
(2)具有2年以上銀行柜員崗位工作經(jīng)驗。
(3)年齡30周歲(含)以下，形象氣質(zhì)佳。
(4)具備銀行業(yè)從業(yè)資格證書、會計從業(yè)資格證書、反洗錢從業(yè)資格證書以及反假貨幣上崗資格證書。
(二)理財經(jīng)理
1.工作地點：長沙市、株洲市。
2.招聘人數(shù)：3人。
3.工作職責：
(1)引導、協(xié)助客戶填單及辦理理財業(yè)務。
(2)負責銀行個人金融產(chǎn)品營銷或個人理財?shù)认嚓P(guān)工作。
(3)開發(fā)和維護個人客戶，促進銀行個人存貸款及理財業(yè)務的發(fā)展。
4.任職資格要求：
(1)全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科(含)以上學歷。
(2)具有2年以上銀行理財經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。
(3)年齡30周歲(含)以下，形象氣質(zhì)佳。
(4)具備AFP/CFP(金融理財師)證書。具有豐富的客戶資源者優(yōu)先考慮，具有證券、保險、外匯、基金等從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。
(三)營銷團隊負責人/支行長
1.工作地點：長沙市、株洲市。
2.招聘人數(shù)：8人。
3.工作職責：
(1)根據(jù)團隊/支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標，制定本團隊/支行經(jīng)營目標和工作計劃。
(2)確定經(jīng)營目標和工作計劃后，負責領(lǐng)導和組織實施，并監(jiān)督實施情況。
(3)負責內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設。
(4)全面開發(fā)業(yè)務，開拓市場，開發(fā)和維護客戶。
4.任職資格要求：
(1)全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科(含)以上學歷。
(2)具有5年(含)以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，1年(含)以上同級或3年(含)以上下一級崗位管理經(jīng)驗。
(3)了解經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)政策以及相關(guān)規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行相關(guān)產(chǎn)品。
(4)具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風險管控能力，具有豐富的客戶資源。
(5)條件優(yōu)秀者，可以適當放寬以上(1)(2)要求。
(四)對公客戶經(jīng)理
1.工作地點：長沙市、株洲市。
2.招聘人數(shù)：若干。
3.工作職責：
(1)負責開發(fā)客戶資源，制定營銷方案，向客戶提供整合性金融服務，建立銷售關(guān)系。
(2)負責管理與維護客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機會。
(3)負責管理及維護客戶授信，開展客戶授信貸前調(diào)查，撰寫授信調(diào)查報告，制定初步授信方案，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良。
(4)授信審批通過后，負責實施授信條件落實、貸款發(fā)放等流程，進行授信監(jiān)控管理，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量安全。
(5)完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息。
4.任職資格要求：
(1)全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科(含)以上學歷，無不良從業(yè)記錄。
(2)具有3年以上銀行信貸、投資銀行工作經(jīng)驗。
(3)市場信息敏感度高，創(chuàng)新意識強，有一定社會經(jīng)驗，有較好識別風險的能力。
(4)具有良好的客戶服務意識、敬業(yè)精神、團隊合作意識，優(yōu)秀的溝通能力、客戶拓展能力，執(zhí)行力強。
(5)年齡35周歲(含)以下。
(6)熟悉對公授信業(yè)務，條件優(yōu)秀者，可適當放寬要求。
(五)授信審查經(jīng)理
1.工作地點：長沙市、株洲市。
2.招聘人數(shù)：2人。
3.工作職責：
(1)對上報的授信申請進行盡職審查并提出明確的獨立審查意見向上報批，全面揭示所審查授信業(yè)務的風險，對出具的審查意見負責。
(2)對于重大授信項目，與客戶經(jīng)理平行作業(yè)，參與貸前調(diào)查。
(3)主動關(guān)注當?shù)亟?jīng)濟、行業(yè)發(fā)展趨勢和所審查客戶的風險狀況變化，及時向部門負責人溝通、匯報。
4.任職資格要求：
(1)全國統(tǒng)招統(tǒng)分全日制本科(含)以上學歷，無不良從業(yè)記錄。
(2)具有3年以上銀行授信評審工作經(jīng)驗。
(3)熟悉信貸產(chǎn)品及政策，具有較強的信用分析、審查能力，具有較強的風險判斷和管理能力。
(4)具有良好的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神，具有優(yōu)秀的溝通能力和較強的工作責任心。
(5)年齡40周歲(含)以下，熟悉對公授信業(yè)務，條件優(yōu)秀者，可適當放寬要求。
三、報名須知
(一)報名截止時間：2017年9月30日。
(二)應聘方式： 應聘者請登陸http://career.hfbank.com.cn進入“社會招聘-招聘機構(gòu)-長沙分行”,選擇相應崗位在線投遞簡歷。
(三)其他事項：
(1)應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權(quán)取消錄用資格。
(2)經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時間，未被錄用人員的材料予以保密，恕不退還。
(3)經(jīng)面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人： 谷女士。
咨詢電話：0731-89522056。 郵箱：guyanli@hfbank.com.cn。
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