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2018湖南常德鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位招聘簡章

發(fā)布:2018-03-01 13:28:16 字號: | | 我要提問我要提問
  2018湖南常德鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位招聘簡章已公布,招聘58人,湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體內(nèi)容公布如下:
  2018湖南常德鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位招聘簡章
  根據(jù)常德市鼎城區(qū)人力資源和社會保障局《關(guān)于鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位公開招聘工作人員請示的批復(fù)》(常鼎人社事函[2018]1號),鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位擬向社會公開招聘工作人員58名。為做好招聘工作,特發(fā)布招聘簡章如下:
  一、招聘單位情況簡介
  鼎城區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)基層醫(yī)療單位(差額撥款事業(yè)單位)。
  二、招聘崗位、條件、專業(yè)及其它要求
  說明:1、專業(yè)名稱主要參考《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》;2、30歲及以下是指1988年3月1日及以后出生,其他年齡以此類推。
  三、招聘原則
  按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
  四、招聘條件
  (一)基本條件
  1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
  2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
  3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
  (二)具體條件
  具體條件見上表。
  五、招聘程序和辦法
  (一)發(fā)布信息(2018年 2月28日—2018年 3月8日)
  將招聘信息通過區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)計局、區(qū)人社局網(wǎng)站向社會發(fā)布。
  (二)公開報名(2018年 3月 12日—2018年 3月14日下午5點30止)
  采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,每人限報一個崗位。報名地點為區(qū)衛(wèi)計局3號樓四樓會議室。應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊表、從業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份,近期一寸免冠照片3張,報名費100元。在職人員應(yīng)持原單位同意報考的證明方能報考。有工作經(jīng)歷要求的職位需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明。報名時須如實填寫《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》。
  (三)資格審查:由區(qū)衛(wèi)計局在報名時共同對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假或不符合報名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消資格。資格初審合格人員名單在區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局網(wǎng)站予以公示。
  (四)確定開考比例:按報名人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3∶1的比例確定。達(dá)不到開考比例的,經(jīng)區(qū)人社局批準(zhǔn),相應(yīng)核減或取消招聘崗位計劃。
  (五)考試:分為筆試和面試兩部分,總分為100分?荚嚂r間、地點以公告為準(zhǔn)。各個環(huán)節(jié)考試成績和入圍人員名單在區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局網(wǎng)站予以公示。
  1、筆試:筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識。
  2、面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)1∶2的比例確定面試對象,筆試成績相同的,均進(jìn)入面試。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。
  綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
  考試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
  (六)體檢:根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象?荚嚲C合成績相同的,以筆試成績高分者優(yōu)先。參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。
  (七)考核:由區(qū)人社局對體檢合格人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審合格人員由區(qū)衛(wèi)計局對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進(jìn)行考核。
  (八)遞補:如有體檢或考核不合格者,不予聘用,所有空缺崗位可以依次遞補一次。
  (九)公示:根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,由用人單位及區(qū)衛(wèi)計局確定擬聘人員名單,并將擬聘人員名單按要求提交區(qū)人社局審查。審查合格擬聘人員名單在區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)計局網(wǎng)站公示7個工作日。
  (十)聘用審批:公示期滿無異議的,由用人單位填寫《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)區(qū)衛(wèi)計局審核,區(qū)人社局審批并備案后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。
  其他未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行。
  咨詢電話:0736-7376112(區(qū)衛(wèi)計局)
  監(jiān)督電話:0736-7385228(區(qū)紀(jì)委駐衛(wèi)計局紀(jì)檢組)
  鼎城區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局
  2018年 2月26日

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