2019湖南衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司招聘工作人員公告（17名）已公布，報(bào)名時(shí)間：2019年5月13日至5月24日(上午8:30-12:00，下午3:00-6:00，休息日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下：

衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2019年公開招聘啟事

　　衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司是經(jīng)衡陽(yáng)市委、市政府批準(zhǔn)，并授權(quán)市財(cái)政局履行出資人職責(zé)的市屬國(guó)有功能類金融企業(yè)。公司成立于2015年6月，首期注冊(cè)資本3億元。公司以提供準(zhǔn)公共產(chǎn)品的再擔(dān)保業(yè)務(wù)為主，市場(chǎng)性業(yè)務(wù)為輔，重點(diǎn)為中小微企業(yè)提供擔(dān)保，規(guī)范開展再擔(dān)保業(yè)務(wù)，穩(wěn)妥有序開展商業(yè)擔(dān)保，致力于服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，服務(wù)全市社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。因公司發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘17名工作人員。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在衡陽(yáng)市財(cái)政局的監(jiān)督指導(dǎo)下，公司成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。市紀(jì)委駐市財(cái)政局紀(jì)檢組全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

　　三、招聘崗位及資格條件

　　(一)基本要求

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

　　3.年齡在35周歲以下(1984年1月1日后出生)，面向全市國(guó)有大中型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等公開招聘部門的負(fù)責(zé)人及以具有博士研究生學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員，年齡可放寬到45周歲。

　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　6.具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力。

　　7.崗位所需要的其他條件。

　　8.不得報(bào)考的人員：

　　尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;在讀的普通高校全日制非2019屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2019屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國(guó)有公司工作人員的其它情形的人員。

　　(二)招聘計(jì)劃、崗位和招聘條件(詳見附件)。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過衡陽(yáng)市財(cái)政局門戶網(wǎng)站(czj.hengyang.gov.cn)面向社會(huì)公開發(fā)布。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年5月13日至5月24日(上午8:30-12:00，下午3:00-6:00，休息日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。

　　2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：衡陽(yáng)市高新區(qū)解放大道30號(hào)衡陽(yáng)市財(cái)政局辦公樓1107室。

　　4.報(bào)名材料：①請(qǐng)應(yīng)聘人員登陸衡陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫《衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2019年公開招聘報(bào)名登記表》一式兩份(見附件);②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份，應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(加蓋學(xué)校公章);③個(gè)人簡(jiǎn)歷、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)(成果)材料、相關(guān)證明材料;④近期同底彩色免冠1寸照片3張。

　　5.相關(guān)要求：應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2019年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)和通過人員名單在衡陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站公布。

　　(四)考試

　　采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的50%、面試占綜合成績(jī)的50%)，各環(huán)節(jié)成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。領(lǐng)取準(zhǔn)考證通知在衡陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站公布，考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　1.筆試：資格初審合格報(bào)考人數(shù)與各崗位聘用計(jì)劃數(shù)的比例原則上不得低于2：1，若達(dá)不到上述比例則相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。通過資格審查的人員全部參加公司統(tǒng)一組織的筆試。筆試采取閉卷形式，時(shí)間為120分鐘，滿分100分。筆試內(nèi)容包含但不限于行政測(cè)驗(yàn)、黨建知識(shí)、融資擔(dān)保行業(yè)政策及相關(guān)法律法規(guī)和基礎(chǔ)知識(shí)等。應(yīng)聘人員參加筆試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。

　　2.面試：(1)招聘的部門負(fù)責(zé)人經(jīng)資格審查合格后，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。(2)招聘的其他工作人員根據(jù)同一崗位的筆試成績(jī)從高分到低分確定面試入圍人員。面向全市國(guó)有大中型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等公開招聘的部門負(fù)責(zé)人以及具有博士研究生學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員可免于筆試，直接進(jìn)入面試。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式，即應(yīng)聘者演講和考官提問相結(jié)合的方式進(jìn)行，演講時(shí)間為5分鐘，考官提問時(shí)間為5分鐘，考官自由追問10分鐘，滿分100分。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的實(shí)際工作能力、邏輯思維能力、應(yīng)急處理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、環(huán)境適應(yīng)能力及個(gè)性特征，全方位分析判斷應(yīng)聘者與崗位的適配度。應(yīng)聘人員參加面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。

　　(四)體檢與考察

　　1.體檢：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后，按1：1的比例確定體檢人員。對(duì)初步人選組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部〔2005〕1號(hào))、人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)和人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)規(guī)定執(zhí)行，體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

　　2.考察：體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在衡陽(yáng)市財(cái)政局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　(六)聘用及待遇

　　經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。被聘人員與公司簽訂聘用合同，試用期為3個(gè)月。試用期滿合格的，予以正式聘用(辦理正式入職時(shí)提供的學(xué)歷、職稱、工作證明等資料必須真實(shí)有效，如有虛假按照國(guó)有企業(yè)管理人員有關(guān)規(guī)定處理);不合格的，取消聘用。被聘人員的崗級(jí)待遇，按公司薪酬制度執(zhí)行。

　　咨詢電話：0734-8867632(公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)

 

　　衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2019年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xlsx

　　衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司2019年公開招聘報(bào)名登記表.doc

　　衡陽(yáng)市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司

　　2019年5月8日