2020湖南常德市煙草機(jī)械有限責(zé)任公司招聘員工公告（7名）

發(fā)布：2019-12-17 16:17:36 字號：小 | 中 | 大

　　2020湖南常德市煙草機(jī)械有限責(zé)任公司招聘員工公告（7名）已公布，報名時間：2019年12月27日～12月28日(上午8：30～下午17：00)(逾期不再受理)。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下：

2020年常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司招聘公告(一)

　　常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司(簡稱常德煙機(jī)公司)是中國煙草機(jī)械集團(tuán)有限責(zé)任公司控股的國家大二型企業(yè)，主要從事煙草機(jī)械生產(chǎn)經(jīng)營。企業(yè)創(chuàng)建于1969年，是中國最早從事煙草機(jī)械研發(fā)制造的企業(yè)之一，是我國煙草行業(yè)卷接設(shè)備研制骨干企業(yè)，現(xiàn)有資產(chǎn)總額20多億元，員工1100余人。企業(yè)先后獲得“全國五一勞動獎狀”“全國機(jī)械行業(yè)文明單位”“全國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位”“全國售后服務(wù)十佳單位”“煙草行業(yè)首批技術(shù)創(chuàng)新試點企業(yè)”等榮譽稱號，屬湖南省首批高新技術(shù)企業(yè)，連續(xù)多年入選湖南省“企業(yè)100強(qiáng)”和“制造業(yè)50強(qiáng)”。

　　根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘員工。具體事項公告如下：

　　一、招聘計劃及相關(guān)說明

　　經(jīng)中國煙草機(jī)械集團(tuán)有限責(zé)任公司批準(zhǔn)，常德煙機(jī)公司2020年公開招聘生產(chǎn)操作工人4人、裝配鉗工(機(jī)械)3人。招聘崗位、人數(shù)、限報專業(yè)等詳見附件1：常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司2020年招聘計劃(一)。

　　本次招聘涉及的公告、通知、公示等信息指定以下2家網(wǎng)站發(fā)布：湖南人才市場考試評價中心官網(wǎng)：www.hnrcsc.com/html/category/evaluation;

　　常德煙機(jī)公司官網(wǎng)：www.ccdtm.com;

　　二、報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.具備符合招聘崗位要求的文化程度和專業(yè)要求，在校成績優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高。

　　應(yīng)聘者的學(xué)歷必須為國家承認(rèn)的全日制學(xué)歷(自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、成人教育、函授、定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生等除外)。應(yīng)聘者的畢業(yè)證或留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證必須在2020年8月30日前取得，否則將被取消錄用資格。

　　3.遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康，無不良記錄。

　　4.具有正常履職的工作能力和身體條件，無刑事犯罪和嚴(yán)重違反畢業(yè)學(xué)校校規(guī)校紀(jì)記錄。

　　5.在常德煙機(jī)公司以往招聘中有誠信問題者、以往參加常德煙機(jī)公司及其他單位招聘考試存在違紀(jì)違規(guī)者將被取消資格。

　　三、招聘程序

　　(一)報名時間、地點及方式

　　1、報名時間地點要求：

　　報名時間：2019年12月27日～12月28日(上午8：30～下午17：00)(逾期不再受理)。

　　報名地點：湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械學(xué)院8404室常德煙機(jī)公司2020年公開招聘報名點。地址：湖南省長沙市岳麓區(qū)岳麓山大學(xué)城含浦科教園(岳麓區(qū)含浦大道139號)。

　　招聘工作人員將在報名地點對所有報名人員進(jìn)行現(xiàn)場資料查驗，報名人員應(yīng)按時抵達(dá)報名地點配合工作人員查驗報名資料和證件，逾期不到者或未提供指定資料者視為棄權(quán)，取消招聘資格。

　　具體時間、地點及有關(guān)要求與變更信息請密切關(guān)注本次招聘指定網(wǎng)站發(fā)布的詳細(xì)信息。

　　2、報名方式：

　　應(yīng)聘人員在報名現(xiàn)場攜帶規(guī)定的資料和證件按要求填報《常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司招聘報名表》(附件2)等規(guī)定資料和表格。

　　3、報名注意事項：

　　(1)應(yīng)聘者只能選擇一個招聘崗位報名。

　　(2)應(yīng)聘者應(yīng)真實、完整、準(zhǔn)確填寫報名信息，否則自行承擔(dān)取消應(yīng)聘資格的后果。

　　(3)應(yīng)聘者在整個招聘過程中使用的身份證、學(xué)歷證等證明性材料和證件應(yīng)前后完全一致。

　　(4)應(yīng)聘者須按照招聘崗位各項條件要求一一對應(yīng)填寫，專業(yè)名稱須與本人畢業(yè)證一致。未按要求填寫，因錯、漏、改、增字造成審核不合格的，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)取消應(yīng)聘資格的后果。

　　(5)應(yīng)聘者對招聘崗位專業(yè)、學(xué)歷以及其他需咨詢答疑的，請在工作日的上班時間(8：30～17：00)向常德煙機(jī)公司電話咨詢(聯(lián)系人：魯先生，聯(lián)系電話：0736-7152511)。

　　4、報名提交資料與證書證件：

　　(1)身份證原件與一份復(fù)印件(正反面)：

　　(2)畢業(yè)證原件與一份復(fù)印件;

　　(3)《常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司招聘報名表》(見附件2，須按規(guī)定粘貼2寸免冠正面彩色藍(lán)底證件照，否則視為漏報，并將取消報名資格)原件一份;

　　(4)應(yīng)聘簡歷(須含個人學(xué)習(xí)(工作)經(jīng)歷、主要榮譽等)(A4幅面，格式不限)原件一份;

　　(5)在校期間最近一學(xué)期或者畢業(yè)學(xué)期的各科考試成績單(個人親筆簽名并注明“本人學(xué)習(xí)成績屬實，如有虛假，自愿承擔(dān)全部責(zé)任”文字，加蓋學(xué)校或院系公章)原件及復(fù)印件各一份;

　　(6)學(xué)位證(本科學(xué)歷者持有時提供，未持有的可不提供);

　　(7)在校(畢業(yè)院校)期間獲得的主要獎項、榮譽證書原件與一份復(fù)印件(未提供的，視為未獲得);

　　(8)職業(yè)技能競賽獲獎證書證件原件及一份復(fù)印件(不提供者視為未獲得相應(yīng)證書，本項目將在面試環(huán)節(jié)作為專業(yè)能力考察進(jìn)行評分);

　　(9)人社部門頒發(fā)的中級或以上職業(yè)資格證原件及一份復(fù)印件;

　　(10)應(yīng)屆畢業(yè)生須提交學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗證報告一份，往屆生提交學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表一份;

　　(11)2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件一份、學(xué)生證原件及復(fù)印件一份;

　　(12)應(yīng)聘者本人簽署的《常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司2020年公開招聘回避明示承諾書》原件一份(詳見附件3)。

　　以上資料的原件在報名現(xiàn)場提交工作人員審核。所有報名資料的復(fù)印件統(tǒng)一為A4紙幅面大小，按以上規(guī)定的順序裝訂成冊，提交工作人員審核并留存，否則視為漏報、錯報報名資料，相關(guān)后果，由應(yīng)聘者自負(fù)。

　　常德煙機(jī)公司承諾為提交者保密并嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，不泄露、不提供給任何第三方。

　　(二)資格審查

　　1、常德煙機(jī)公司根據(jù)應(yīng)聘者報名時提供的個人信息與資料，比對報考崗位所需條件，進(jìn)行資格審查。

　　專業(yè)資格審查按《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4)規(guī)定執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，但未列入招聘崗位限報專業(yè)的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，以《常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司2020年招聘計劃》(一)所列專業(yè)為準(zhǔn)。

　　2、按招聘崗位要求與應(yīng)聘者報考資料的匹配情況進(jìn)行簡歷篩選與資格審查，擇優(yōu)確定與通過。

　　簡歷篩選與資格審查主要考察應(yīng)聘者學(xué)歷、專業(yè)、學(xué)習(xí)成績、綜合素質(zhì)與招聘崗位的匹配度及職業(yè)發(fā)展要求的契合度，擇優(yōu)通過。

　　3、應(yīng)聘者資格審查合格、簡歷篩選通過方可參加面試。

　　4、資格審查、簡歷篩選后，如出現(xiàn)因報考人員放棄資格審查、資格審查不合格、簡歷篩選不合格，而造成招考崗位擬面試人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例的，取消該輪次招聘。報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，可再次組織公開招聘。

　　(三)面試

　　1、面試時間、地點、人員名單及其他要求在本次招聘指定網(wǎng)站公布，應(yīng)聘者需密切關(guān)注。

　　2、面試現(xiàn)場將嚴(yán)格審核應(yīng)聘者本人身份證(原件)、畢業(yè)證(原件)，并與應(yīng)聘者報名時提交的《招聘報名表》、身份證、學(xué)歷證等資料進(jìn)行身份比對。

　　凡有關(guān)資料證件信息不實或與報名資料不符的，取消面試資格。

　　3、為杜絕替考舞弊行為，在面試開考前，應(yīng)聘者應(yīng)配合在面試考場逐一照相留存(免冠正面大頭彩色照一張)。拒不配合現(xiàn)場照相的，視為放棄招聘面試、筆試資格。

　　應(yīng)聘者面試、筆試、體檢、體能測試和錄用人員不一致的，將取消錄用資格;已經(jīng)錄用的，將依法解除勞動合同并追究相應(yīng)責(zé)任。

　　4、面試主要考察應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識水平、自我認(rèn)知、分析和解決問題能力、溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、心理素質(zhì)等，綜合評價應(yīng)聘者的工作能力以及與招聘工作方向崗位的匹配度。面試成績未滿80分者視為不合格(面試滿分100分)，不得進(jìn)入筆試及以下招聘環(huán)節(jié)。

　　5、面試時，將進(jìn)行專業(yè)能力考察，主要是考察應(yīng)聘者在各級人民政府、人力資源和社會保障部門、教育行政部門(各類行業(yè)協(xié)會、企業(yè)(院校)自行組織的除外)組織的國家級、省部級、地市級職業(yè)技能競賽中，或在國家級一類、二類與省級一類職業(yè)技能競賽中取得的實績。專業(yè)能力考察滿分100分。

　　(四)筆試

　　面試成績達(dá)到80分的(不含專業(yè)能力考察分)為面試合格。參加筆試人員名單在指定網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘者需密切關(guān)注。

　　1、筆試內(nèi)容：

　　專業(yè)能力、專業(yè)知識測試。

　　2、開考比例：

　　最低開考比例為1：2(1代表招聘崗位計劃招聘人數(shù)，2代表面試合格人數(shù))。面試合格人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例要求的，取消該輪次招聘。經(jīng)常德煙機(jī)公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可再次組織招聘。若出現(xiàn)上述情況，將在指定網(wǎng)站發(fā)布公告。

　　3、筆試時間暫定為2020年1月11日。具體筆試時間、地點信息以指定網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。

　　4、為防止發(fā)生替考現(xiàn)象，筆試現(xiàn)場將對應(yīng)聘者進(jìn)行身份證原件與面試正面免冠照進(jìn)行一一比對。拒不配合的，視同放棄筆試資格;比對出現(xiàn)不一致的，取消筆試資格。

　　(五)體檢、體能測試

　　1、體檢名單確定

　　體檢名單按應(yīng)聘者面試成績(占總分60%)、專業(yè)能力考察得分(占總分10%)、筆試成績(占總分30%)計算綜合成績后，由高分到低分排序排名，按招聘計劃數(shù)量1：1確定入圍人選。最低入圍綜合成績分?jǐn)?shù)相同的，按面試分?jǐn)?shù)與專業(yè)能力考察得分之和由高到低確定入圍人選;面試分?jǐn)?shù)與專業(yè)能力考察得分之和相同的，按專業(yè)能力考察得分高者確定入圍人選。

　　體檢按國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕82號、人社部發(fā)〔2013〕58號所規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　進(jìn)入體檢名單的應(yīng)聘人員應(yīng)按要求參加統(tǒng)一體檢，體檢合格者方可進(jìn)入體能測試。初次體檢不合格和不能參加初次體檢的，組織復(fù)檢一次;不參加復(fù)檢的，視同放棄資格。復(fù)檢結(jié)論仍為不合格的，其體檢結(jié)論視為最終不合格。

　　2、體能測試

　　體檢合格人員根據(jù)通知要求參加統(tǒng)一體能測試。體能測試參照《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，對應(yīng)聘人員進(jìn)行1000米(男)、800米(女)跑步體能測試。測試標(biāo)準(zhǔn)為：男大于5分10秒不合格，女大于5分12秒不合格。

　　初次體能測試不合格(包括不能參加初次體能測試的)，給予一次復(fù)試機(jī)會，復(fù)試時仍不合格(包括不能參加體能測試復(fù)試的)，視同放棄資格。

　　因放棄體檢、體能測試或體檢、體能測試不合格而產(chǎn)生的招聘空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　四、錄用

　　對體檢、體能測試合格的人員，將在指定網(wǎng)絡(luò)公示，公示期為7天。公示無異議的，方可辦理錄用手續(xù)。

　　若錄用對象屬2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，常德煙機(jī)公司將與其簽訂就業(yè)協(xié)議書，待在規(guī)定時間內(nèi)正式畢業(yè)，取得畢業(yè)證書后才能辦理入職手續(xù);其他擬錄用人員入職時間另行通知。

　　五、應(yīng)聘注意事項

　　(一)紀(jì)律要求：

　　1、應(yīng)聘者填報的信息及提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確，并承諾提供信息完全屬實。資格審查貫穿招聘全過程，在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為，將立即取消其報考或錄用資格;已經(jīng)錄用的，依法解除勞動關(guān)系。

　　2、應(yīng)聘人員應(yīng)對本人填報的信息、提供資料的真實、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡不符合招聘條件弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員個人資料僅應(yīng)用于此次招聘，不公開、不退還。

　　3、根據(jù)國家煙草專賣局、中國煙草總公司對煙草行業(yè)招聘工作管理要求，應(yīng)聘者報名時須填報是否與常德煙機(jī)公司(含下屬公司)在職職工存有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系，如實說明并填報《常德煙草機(jī)械有限責(zé)任公司2020年公開招聘回避明示承諾書》。常德煙機(jī)公司將按《煙草行業(yè)招聘工作管理辦法》在組織招聘工作時安排回避。如應(yīng)聘者故意隱瞞、不報的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘人員考試或錄用資格;已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動關(guān)系。

　　4、請應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，通信工具暢通，密切關(guān)注本次招聘指定網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。

　　5、應(yīng)聘者有偽造、變造有關(guān)證件、材料和信息情形的，一經(jīng)查實，給予取消考試資格、考試成績或錄用資格的處理，5年內(nèi)不得報名參加常德煙機(jī)公司的招聘。

　　(二)其他注意事項：

　　1、常德煙機(jī)公司參與此次招聘工作的所有工作人員將依法依規(guī)簽署《2020年公開招聘紀(jì)律承諾書》(附件5)，對違反相關(guān)制度紀(jì)律的責(zé)任人，將予以嚴(yán)厲追責(zé)。

　　2、參加面試、筆試、體檢、體能測試時，必須同時攜帶有效身份證原件。缺少證件的應(yīng)聘者不得參加相應(yīng)招聘環(huán)節(jié)。

　　3、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，請應(yīng)聘參考人員提高警惕，防止上當(dāng)受騙。

　　4、應(yīng)聘者參加招聘過程中的交通、食宿、體檢等費用自理。

　　5、按本次招聘公告要求嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)程序后，如出現(xiàn)招聘空缺，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　6、因招聘事務(wù)繁忙，同時為確保招聘的公平、公正，本次招聘不接受到常德煙機(jī)公司的現(xiàn)場咨詢。

　　7、常德煙機(jī)公司嚴(yán)格按照本公司勞動合同管理規(guī)定對錄用人員進(jìn)行管理。正式錄用人員薪酬福利待遇以常德煙機(jī)公司相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

　　六、招聘咨詢

　　常德煙機(jī)公司人力資源部：0736-7152511