2020湖南株洲市財(cái)政局招聘和選調(diào)事業(yè)單位人員公告(8名)
2020湖南株洲市財(cái)政局招聘和選調(diào)事業(yè)單位人員公告(8名)已公布,湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
2020年株洲市財(cái)政局公開招聘和選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位編制、崗位空缺情況和工作需要,株洲市財(cái)政局決定面向社會(huì)公開招聘全額撥款事業(yè)單位工作人員6名,面向株洲地區(qū)機(jī)關(guān)單位和全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)全額撥款事業(yè)單位工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
1. 堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
2. 堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
3. 堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、招聘(選調(diào))條件
(一)面向社會(huì)公開招聘人員,必須具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn);
5.符合崗位要求的身體條件和其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校全日制非2020屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2020屆畢業(yè)研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。?
(二)面向株洲地區(qū)機(jī)關(guān)單位和全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)人員,必須具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.在株洲地區(qū)機(jī)關(guān)單位或全額撥款事業(yè)單位工作滿2年,在現(xiàn)工作單位工作滿1年,沒有最低服務(wù)年限或者最低服務(wù)年限已滿(年限計(jì)算截止日期為2020年6月30日);
5.近三年年度考核均為合格及以上等次(工作滿2年的近兩年年度考核均為合格及以上等次);
6.需提供單位及其主管部門出具的同意報(bào)考意見;
7.符合崗位要求的身體條件和其他條件。
有下列情形之一的,不得參加公開選調(diào):
1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
2.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;
3.受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
4.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘(選調(diào))崗位、計(jì)劃及要求
此次招聘(選調(diào))崗位共5個(gè),招聘(選調(diào))計(jì)劃共8名,均為管理崗位。其中:面向社會(huì)公開招聘6名(詳見附件1);面向株洲地區(qū)機(jī)關(guān)單位和全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)在編在崗工作人員2名(工勤崗人員除外)(詳見附件2)。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:
2020年7月2日至7月8日
上午9:00—12:00 下午15:00—18:00
(二)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn):株洲市財(cái)政局一樓大廳(株洲市天元區(qū)黃河南路455號)
請應(yīng)聘人員自行下載公告附件,并如實(shí)填寫《株洲市財(cái)政局事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件3)或《株洲市財(cái)政局事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件4)。
(三)報(bào)名資料:
報(bào)考面向社會(huì)公開招聘崗位需提供:
1.《株洲市財(cái)政局事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件3);
2.本人有效身份證原件及復(fù)印件;
3.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表);
4.學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;
5.近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片3張。
報(bào)考面向全市機(jī)關(guān)單位和全額撥款事業(yè)單位公開選調(diào)崗位需提供:
1.《株洲市財(cái)政局事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件4);
2.本人有效身份證原件及復(fù)印件;
3.學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;
4.株洲市機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄用審批表或其他能證明合法取得編制身份的審批表復(fù)印件(加蓋主管單位組織人事部門印章);
5.近三年(2017、2018、2019)年度考核表復(fù)印件(加蓋主管單位組織人事部門印章);工作滿2年的近兩年(2018、2019)年度考核表復(fù)印件(加蓋主管單位組織人事部門印章);
6.能證明符合選調(diào)崗位所要求的其他條件的有關(guān)工作經(jīng)歷、資格證書等方面材料;
7.近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片3張。
(四)相關(guān)要求:
1.每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)職位,報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)招聘職位的資格條件,慎重、理性報(bào)考。
2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年8月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。2020年的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告和所在學(xué)校相關(guān)學(xué)院出具的學(xué)籍證明。
3.在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2020年6月30日為截止日期。
4.應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致,否則不得參加考試。報(bào)考人員提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。
5.應(yīng)聘人員未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。如出現(xiàn)因個(gè)人填寫信息錯(cuò)誤導(dǎo)致資格審查未通過的,責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
6.應(yīng)聘人員須嚴(yán)格服從招聘現(xiàn)場防疫工作管理,自覺做好個(gè)人疫情防護(hù)工作,申領(lǐng)并提供本人電子健康卡,持有電子健康卡綠碼且現(xiàn)場體溫正常,準(zhǔn)備好口罩,方能參加報(bào)名和考試。
五、資格審查
資格初審與現(xiàn)場報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。根據(jù)崗位招聘(選調(diào))條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘(選調(diào))工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用(選調(diào))資格。
六、考試
(一)開考比例:崗位報(bào)名人數(shù)與招聘(選調(diào))計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3∶1。對確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)報(bào)請市人社局批準(zhǔn)后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘(選調(diào))計(jì)劃。
(二)考試方式:采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。
1.筆試:筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的綜合素質(zhì)能力和相關(guān)專業(yè)知識。通過資格初審人員全部參加,采取閉卷的方式進(jìn)行,總分為100分。
凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按1:5的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等,總分100分。
應(yīng)聘人員參加考試須攜帶有效身份證件和準(zhǔn)考證,兩證缺一者,不得參加考試。
(三)考試時(shí)間及地點(diǎn):領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請考生關(guān)注株洲市財(cái)政局官網(wǎng)公告。
(四)成績合成:
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試、面試及綜合成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。總成績相同的,以筆試成績高的排前,筆試成績也相同的,以綜合知識測試成績高的排前。
七、體檢與考察
(一)體檢:
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考生的綜合成績從高到低,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行, 增加吸毒情況檢查項(xiàng)目。
(二)考察:
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名從高到低依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過2次。?
八、公示和聘用
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用(選調(diào))人員。經(jīng)審查合格的擬聘用(選調(diào))人員名單在株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、株洲市財(cái)政局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用(選調(diào))的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用(選調(diào))手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用(選調(diào)),空缺的名額按該崗位總成績從高到低依次等額遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用(選調(diào)),待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用(選調(diào))。
新聘用(選調(diào))人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到,否則視為放棄。
新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。
九、特別提示
(一)報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注株洲市財(cái)政局官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律,對違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
十、咨詢及監(jiān)督電話
(一)咨詢
株洲市財(cái)政局人事科:
0731—28681119
(二)監(jiān)督
株洲市紀(jì)委監(jiān)委派駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組:
0731—28681108(紀(jì)律監(jiān)督)
株洲市人社局事業(yè)單位人事管理科:
0731-28681082(監(jiān)督指導(dǎo))
本次招聘(選調(diào))政策由2020年株洲市財(cái)政局公開招聘(選調(diào))事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
株洲市財(cái)政局
2020年6月29日
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