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2021湖南長沙經(jīng)開區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司招聘工作人員公告(4名)

發(fā)布:2021-11-16 16:46:39 字號: | | 我要提問我要提問
  2021湖南長沙經(jīng)開區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司招聘工作人員公告(4名)已公布,報名時間:2021年11月15日至2021年11月30日16:00截止(報名以郵件到達郵箱時間為準)。更多招考可以關(guān)注:“湖南公務(wù)員資訊網(wǎng)”公眾號,微信號:hngwyworg,湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將具體事宜公布如下:
 
 長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司2021年11月公開招聘工作人員簡章
 
  因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司決定面向社會公開招聘4名工作人員。本次招聘整體工作委托第三方專業(yè)公司組織實施,現(xiàn)就有關(guān)招聘事項公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準,按照“公開、公平、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試,德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。
 
  二、招聘崗位及數(shù)量
 
  1.生產(chǎn)運行崗2名;
 
  2.技術(shù)專員崗1名;
 
  3.市場專員崗1名。(崗位詳情見附件1)
 
  三、報考資格條件
 
 。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;遵紀守法,具有良好品行;
 
  2.身體健康,具有正常履行職責的身體條件;綜合素質(zhì)優(yōu),事業(yè)心和責任感強;
 
  3.35歲以下是指1985年11月15日(含)以后出生;40周歲以下是指1980年11月15日(含)以后出生;
 
  4.符合崗位工作經(jīng)驗、工齡要求。工作經(jīng)驗、工齡計算截止至2021年11月15日。崗位所要求的工作經(jīng)驗應(yīng)為全職工作經(jīng)驗,工作年限按足年足月累計計算,全日制在讀期間(含國外留學學習期間)的實習、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經(jīng)驗時間。
 
  5.符合崗位學歷、資質(zhì)證書要求。報考者的學歷及相關(guān)資質(zhì)證書必須在2021年11月15日(含)之前取得。報考人員的學歷(學位)必須為國家認可的學歷(學位)。對有疑義的國民教育學歷(學位),以省以上教育行政部門認定的結(jié)果為準;對有疑義的黨校學歷(學位),以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認定的結(jié)果為準。國外留學所取得的學歷學位須經(jīng)教育部認證后才可報名。國外留學所取得的學歷學位經(jīng)教育部認證后可視同為相同等級國內(nèi)計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學歷。
 
 。ǘ┮韵氯藛T不得報考:
 
  1.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
 
  2.在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;
 
  3.本公司在職員工的配偶及其它直系血親關(guān)系的人員;
 
  4.長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會、長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)集團有限公司、長沙縣星城發(fā)展集團有限公司及下屬子公司在職員工的配偶、子女、兄弟姐妹、子女的配偶;
 
  5.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為國有企業(yè)工作人員的其他情形人員。
 
  四、工作地點
 
  長沙縣城區(qū)。
 
  五、招聘程序
 
  網(wǎng)上發(fā)布公告→報名及資格初審→筆試及資格復審→面試→體檢→考察→公示→辦理聘用手續(xù)。
 
 。ㄒ唬┌l(fā)布公告
 
  招聘簡章公告在星城人才微信公眾號(hnxcrc)、長沙經(jīng)開區(qū)星沙水務(wù)集團微信公眾號(xs84070110)等平臺發(fā)布。
 
  (二)報名及資格初審
 
  1.報名時間:2021年11月15日至2021年11月30日16:00截止(報名以郵件到達郵箱時間為準)。
 
  2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,應(yīng)聘者在星城人才微信公眾號(hnxcrc)、長沙經(jīng)開區(qū)星沙水務(wù)集團微信公眾號(xs84070110)等下載報名表(附件2)、個人誠信承諾書(附件3),并提供近期一寸正面免冠電子相片、身份證、符合崗位要求的學歷畢業(yè)證書、學信網(wǎng)學籍證明、相關(guān)工作經(jīng)驗證明、相關(guān)資質(zhì)證書等資料,將上述資料全部集中到一個Word文檔,以“姓名+崗位類別 電話”命名,在規(guī)定的時間內(nèi)發(fā)送至郵箱:1632808534@qq.com進行報名。
 
  3.應(yīng)聘人員提供的信息必須真實、準確,提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,當即取消考試及應(yīng)聘資格。本次招聘不收取任何費用,每人限報考1個崗位。一般情況下資格初審審查合格需與對應(yīng)崗位招聘計劃數(shù)的比例達到3:1(含),低于3:1的情況可取消、縮減招聘計劃數(shù)或根據(jù)實際情況適當調(diào)整。
 
  4.招聘過程中,招聘有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知,招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘人員確保填報的手機號碼、郵箱等聯(lián)系方式準確無誤,并保持通訊暢通。(注:因個人原因未按規(guī)定的時間提交或補充資料的一律視為自動放棄)
 
 。ㄈ┕P試及資格復審
 
  1.資格初審合格者方可參加筆試。筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容為一般綜合知識(20%)和崗位專業(yè)知識(80%),答題時間120分鐘,總分100分。本次考試不指定考試復習用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。
 
  2.筆試成績查詢?忌稍谛浅侨瞬盼⑿殴娞柌樵児P
 
  試成績,對筆試成績有異議者可根據(jù)查分通知的規(guī)定在指定時間內(nèi)遞交書面查分申請(須附本人有效居民身份證),查分結(jié)果由湖南星城人才集團有限公司向考生反饋。
 
  3.筆試時考生需攜帶《報名表》原件(需簽字)及有效居民身份證、學歷畢業(yè)證書、學信網(wǎng)學籍證明、相關(guān)工作經(jīng)驗證明、相關(guān)資質(zhì)證書等資料的原件及復印件參加資格復審,資格復審過程中,對資料不全或不真實者,公司有權(quán)取消其面試資格。
 
  4.筆試及資格復審時間、地點另行通知。
 
  (四)面試
 
  1.依筆試成績排名從高到低(資格復審需合格),按不超過招聘計劃數(shù)1:3的比例確定。若筆試成績相同的,則均進入面試。
 
  2.面試成績滿分為100分(按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字)?忌嬖嚦煽冺氝_到70分及以上方可進入體檢環(huán)節(jié),若考生面試成績?yōu)?0分以下,則視為不符合該崗位招聘條件,不得進入體檢環(huán)節(jié)。
 
  3.考生總成績=筆試成績*40% 面試成績*60%。(按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字)
 
  4.面試時間、地點另行通知。
 
 。ㄎ澹w檢
 
  1.體檢對象以崗位招聘人數(shù)1:1的比例,按總成績從高分到低分的排名確定參加體檢人選。若總成績相同的,以面試成績高者入圍。
 
  2.體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢標準實施,報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可在公示期內(nèi)提出復檢申請。復檢原則上只進行一次,并以復檢結(jié)論為準。不按規(guī)定要求進行體檢的,視為放棄體檢。在體檢過程中弄虛作假的,視為體檢不合格。出現(xiàn)體檢不合格或棄權(quán)者,則從報考同一崗位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補,綜合成績相同的,以面試成績高者入圍。同一崗位遞補不超過兩次。
 
  3.體檢具體時間及地點另行通知,體檢費用由個人承擔。
 
 。┛疾
 
  1.體檢合格者入圍考察,對報考者的德、能、勤、績、廉進行全面考察。一般采取查閱檔案、電話聯(lián)系、外調(diào)方式(可采取書面考察,即要求原單位開具無違法亂紀、無財務(wù)糾紛、工作表現(xiàn)及待人接物等方面的證明并加蓋單位公章),向被調(diào)查人員原單位直接主管、人力資源、財務(wù)、紀檢等部門負責人了解情況并要求提供以上證明。
 
  2.當考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán),導致該招聘崗位考察人選空缺時,則從報考同一崗位人員中依總成績從高分到低分依次遞補(總成績相同的,以面試成績高者入圍),并經(jīng)體檢合格后進行考察,同一崗位只遞補1次?疾焱瓿珊,招聘崗位經(jīng)研究認為確無合適人選的,按照寧缺毋濫的原則,該崗位作空缺處理。
 
  3.考察時間、地點另行通知。
 
 。ㄆ撸┕炯捌赣
 
  1.擬聘用人員名單經(jīng)公司會議研究確定后,在星城人才微信公眾號(hnxcrc)進行公示,公示期為5個工作日。
 
  2.公示期滿后,沒有問題或反映的問題經(jīng)查實不影響錄用的,按照原有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)前,聘用人選需理清與原單位的勞動關(guān)系,與用人單位建立全職勞動關(guān)系。聘用人員實行試用期6個月,簽訂3年期勞動合同。新聘人員人事檔案交由長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人才交流服務(wù)中心委托管理。
 
  3.擬聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)不能到公司報到上班的,視為自動放棄,缺額人員從報考同一崗位人員中依總成績從高分到低分依次遞補(總成績相同的,以面試成績高者入圍)體檢、考察,同一崗位只遞補1次。
 
  4.試用期合格轉(zhuǎn)正后按招聘目標年收入和公司相關(guān)管理制度發(fā)放薪酬。
 
  六、其他
 
  1.用人單位可根據(jù)工作需要調(diào)整被錄用人員的工作崗位、工作地點(包括調(diào)派、委派至所屬企業(yè)),被錄用人員應(yīng)當服從用人單位的安排。
 
  2.為切實保障廣大考生和考試工作人員生命安全和身體健康,確保此次招聘順利進行,考生在應(yīng)考過程中請接受防疫安全檢查和指導,佩戴好口罩、出示本人有效身份證件原件、“健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”及考前72小時內(nèi)有資質(zhì)的檢測服務(wù)機構(gòu)出具的新型冠狀病毒核酸檢測陰性報告打印件。
 
  3.本招聘簡章未盡事宜,以長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司最終解釋為準。
 
  4.招聘咨詢聯(lián)系電話:0731-84029668、15348313611(僅限上班時間)。
 
  附件下載>>>
 
 
 
 
  長沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)水質(zhì)凈化工程有限公司
 
  2021年11月15日
 
  文章來源:https://www.jkqrc.com/wap/c_article-a_show-id_472.html
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