為加快建設(shè)“三區(qū)四地”，完善社區(qū)基層組織，優(yōu)化社區(qū)干部隊(duì)伍，進(jìn)一步保障社區(qū)工作的需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘龍泉、中山兩個(gè)街道社區(qū)專(zhuān)職工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

 

　　二、招聘職位及人數(shù)

 

　　根據(jù)龍泉、中山兩個(gè)街道社區(qū)工作者缺額情況，確定公開(kāi)招聘城市社區(qū)專(zhuān)職工作者20名，其中中山街道社區(qū)專(zhuān)職工作者7名，龍泉街道社區(qū)專(zhuān)職工作者13名。(招聘職位詳見(jiàn)附件1職位表)

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

 

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

 

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

 

　　5、具備符合招考職位要求的文化程度、工作能力等其他條件;

 

　　6、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1986年1月1日至2004年1月1日期間出生)。

 

　�、俦窘值缿�(hù)籍人員報(bào)考戶(hù)籍所在街道專(zhuān)職工作者的，年齡可放寬到40周歲以下(1981年1月1日及以后出生);原龍泉、中山兩個(gè)街道6個(gè)社區(qū)(朝陽(yáng)、中山、新華、雙碧、雙勝、秀峰)中的29個(gè)網(wǎng)格村社區(qū)工作人員，年齡可放寬到45周歲以下(1976年1月1日及以后出生)。

 

　　②具有助理級(jí)以上社會(huì)工作師(含3級(jí)以上心理咨詢(xún)師)資格證書(shū)者，年齡可放寬到40周歲以下(1981年1月1日及以后出生)。

 

　　(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報(bào)名：

 

　　1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

 

　　3、在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用聘用紀(jì)律行為，并在限考期內(nèi)的人員;

 

　　4、其他法律法規(guī)所規(guī)定的情形。

 

　　四、招聘程序

 

　　本次招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　　(一)發(fā)布招聘公告

 

　　2022年1月4日對(duì)外發(fā)布招聘公告，相關(guān)信息均在新田縣政府網(wǎng)(http://www.xt.gov.cn/)公布。

 

　　(二)報(bào)名與資格審查

 

　　報(bào)名時(shí)間：2022年1月11日至13日(上午8：30—12：00 ，下午2：30—5：30)

 

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。每名應(yīng)聘人員只能申報(bào)一個(gè)崗位。

 

　　報(bào)名地點(diǎn)：新田縣人防大樓三樓南區(qū)辦公室

 

　　應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

 

　�、俦救藨�(hù)口簿、有效身份證、學(xué)歷證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、崗位條件規(guī)定的其他相關(guān)證書(shū)(原件和復(fù)印件)，職位所需的各類(lèi)證件均需在報(bào)名截止日前取得;

 

　　②《新田縣2022年公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2);

 

　�、墼�龍泉、中山兩個(gè)街道6個(gè)社區(qū)(朝陽(yáng)、中山、新華、雙碧、雙勝、秀峰)中的29個(gè)網(wǎng)格村社區(qū)工作人員，需提供兩個(gè)街道辦事處出具的工作證明;

 

　�、軋�(bào)考人員的學(xué)歷必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷。我省技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，可以分別按照中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷，報(bào)考符合職位資格條件的職位。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷，以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的技校學(xué)歷，以省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。

 

　　報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位;報(bào)考人員的出生日期以居民身份證為準(zhǔn);報(bào)考人員的所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě);資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　　(三)考試

 

　　1.筆試

 

　　(1)筆試共一科：公共基礎(chǔ)知識(shí)與寫(xiě)作(內(nèi)容涵蓋政治理論、法律、社區(qū)治理服務(wù)基本知識(shí)、社會(huì)工作基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作與處理等)。

 

　　(2)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行公告

 

　　(3)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證

 

　　(4)筆試成績(jī)公示與查詢(xún)：筆試成績(jī)?cè)谛绿锟h政府網(wǎng)公示。

 

　　筆試按招聘計(jì)劃比例1：3開(kāi)考，達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減相應(yīng)職位，報(bào)考被取消崗位的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

 

　　筆試注意事項(xiàng)：

 

　　1、考生應(yīng)仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上的考試須知，開(kāi)考前至少提前1小時(shí)到達(dá)筆試考點(diǎn)。

 

　　2、考生進(jìn)出考點(diǎn)、考場(chǎng)應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。入場(chǎng)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)接受體溫測(cè)量(體溫<37.3℃)，攜帶本人身份證原件、準(zhǔn)考證原件，并提供考前24小時(shí)內(nèi)的健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡狀態(tài)信息彩色截圖(包含個(gè)人相關(guān)信息和更新日期)打印件和48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告打印件參加考試，證件不全者不得入場(chǎng)。開(kāi)考后30分鐘未入場(chǎng)者取消筆試資格。

 

　　3、除考試另有規(guī)定外，考生只準(zhǔn)攜帶黑色簽字筆、2B鉛筆等規(guī)定的文具。嚴(yán)禁將手機(jī)、資料、提包等物品帶至考場(chǎng)內(nèi)。

 

　　4、考生有下列情形的，不得參加考試：①體溫高于37.3℃的;②考前21天內(nèi)有出境史的;③考前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的;④居民健康碼或通信行程卡為紅碼或黃碼的;⑤考前14天內(nèi)被判定為新冠病毒感染者的密切接觸者或與已公布的確診病例、無(wú)癥狀感染者活動(dòng)軌跡有交集的;⑤根據(jù)疫情形勢(shì)和防控有關(guān)規(guī)定對(duì)疫情防控措施進(jìn)行適時(shí)調(diào)整。

 

　　2.面試

 

　　(1)面試對(duì)象，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按聘用計(jì)劃1∶2的比例確定面試入圍人員，經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例或者實(shí)際參加筆試人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，筆試成績(jī)需達(dá)到50分方可入圍面試。末位入圍面試人員筆試成績(jī)相同的，一并入圍面試。面試入圍人員放棄面試資格的，面試名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，面試公告發(fā)布后不予遞補(bǔ)。

 

　　(2)實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)參加面試人員的平均分。

 

　　(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，實(shí)行百分制。

 

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　3.綜合成績(jī)合成與排名

 

　　(1)按筆試成績(jī)的50%、面試成績(jī)的50%合成綜合成績(jī);

 

　　(2)綜合成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排名，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

 

　　(3)筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

 

　　(四)體檢

 

　　根據(jù)考生成績(jī)1：1的比例確定體檢對(duì)象，綜合成績(jī)相同的以筆試成績(jī)高的優(yōu)先，如筆試成績(jī)也相同的，則加試一場(chǎng)筆試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按規(guī)定將毒品尿液檢測(cè)納入體檢范圍，毒品檢測(cè)呈陽(yáng)性的人員，不予聘用。體檢費(fèi)用按體檢醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)收取，由考生個(gè)人自負(fù)。對(duì)體檢有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論七日內(nèi)向新田縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)檢(當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目除外)，復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　(五)考察

 

　　對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況�？疾焱怀稣�治標(biāo)準(zhǔn)、注重實(shí)際需要、嚴(yán)格審查把關(guān)，對(duì)擬聘人員參照招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考察。

 

　　因體檢、考察、公示等不合格或者放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺的，在報(bào)考同一崗位參加面試的人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

 

　　(六)公示與聘用

 

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在新田縣政府網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日，以接受競(jìng)聘人員的咨詢(xún)和社會(huì)的監(jiān)督。公示期滿(mǎn)正式辦理入職手續(xù)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，縣民政局組織正式聘用的社區(qū)專(zhuān)職工作者與社區(qū)所在街道辦事處簽訂勞動(dòng)合同，聘用期原則為3年(首次聘用約定3個(gè)月試用期)，聘用期滿(mǎn)后由縣所在街道黨工委、辦事處對(duì)聘用人員進(jìn)行全面考核，合格者繼續(xù)聘用并報(bào)縣民政局備案，不合格者予以辭退。

 

　　五、待遇保障

 

　　經(jīng)街道辦事處登記納入社區(qū)專(zhuān)職工作者管理，進(jìn)行評(píng)崗定級(jí)，按照社區(qū)專(zhuān)職工作者相關(guān)政策落實(shí)待遇。聘用期間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為社區(qū)專(zhuān)職工作者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，社區(qū)專(zhuān)職工作者依法享有體檢、年休假等福利待遇。

 

　　六、其他

 

　　1.報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證原件。

 

　　2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　3.考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié)都將在新田政府網(wǎng)公布相關(guān)信息，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間要隨時(shí)關(guān)注，并及時(shí)了解相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘相關(guān)信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　4.本次考試情況納入個(gè)人信用記錄管理。

 

　　5.本次公開(kāi)招聘工作按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)新冠肺炎疫情防控要求。

 

　　6.本次招聘公告未盡事宜，由新田縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

 

　　考務(wù)及政策咨詢(xún)：

 

　　新田縣委組織部?0746-4722234

 

　　新田縣民政局 ??0746-4712124

 

　　新田縣人社局???0746-4781396

 

　　點(diǎn)擊下載>>>

 

　　2022年新田縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者職位計(jì)劃表.doc

 

　　2022年新田縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者報(bào)名登記表.doc

 

　　新田縣公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

　　2022年1月4日

 

　　文章來(lái)源：http://www.xt.gov.cn/xt/tzgg/202201/5f27416d84964f719a47818261435c8d.shtml