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2022湖南益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告(98名) 

發(fā)布:2022-09-08 19:35:32 字號: | | 我要提問我要提問
\ 湖南益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告摘要

  2022年湖南邵陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告已發(fā)布,公開遴選公務(wù)員計劃共98名,網(wǎng)上報名時間:2022年9月13日9︰00至9月16日17︰00,報名人員登錄湖南人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com)的網(wǎng)上報名系統(tǒng),進行網(wǎng)上報名。筆試時間:9月24日。筆試地點設(shè)在長沙。測試公共基礎(chǔ)知識、案例分析與對策性論文(B類)。不指定參考教材,考生備考公共基礎(chǔ)知識可借鑒參考公務(wù)員教材中心2022年湖南事業(yè)單位課程復習。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
 
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\ 湖南邵陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告正文

2022年益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告
 
  為加強市直機關(guān)公務(wù)員隊伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《湖南省公務(wù)員公開遴選實施辦法》等有關(guān)規(guī)定,益陽市委組織部決定開展2022年市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員,下同)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
 
  一、職位與計劃
 
  公開遴選公務(wù)員計劃共98名,具體職位和資格條件詳見《2022年益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1)。
 
  二、報名范圍與條件
 
  1.報名范圍:
 
  面向全市縣級及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。中央機關(guān)、省直機關(guān)、市直機關(guān)設(shè)在縣級及以下單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合上述范圍的人員,也可報名。
 
  2.報名人員應(yīng)當具備下列資格條件:
 
 。1)政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。
 
  (2)具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認。
 
 。3)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷。
 
 。4)一般應(yīng)當在本級機關(guān)工作2年以上(從鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關(guān)轉(zhuǎn)任到縣級機關(guān)的公務(wù)員除外),且在本單位工作1年以上,年度考核均為稱職及以上等次。
 
 。5)具有大學?萍耙陨衔幕潭取
 
 。6)擔任正科級及以下領(lǐng)導職務(wù),或一級主任科員及以下相當職級層次。
 
 。7)年齡一般在35周歲以下(1986年9月以后出生,其他情況依此類推),具體要求見職位表。
 
 。8)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
 
 。9)具有職位要求的其他資格條件。
 
 。10)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  報考者所學專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》(附件2)、但未列入所報考職位專業(yè)的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》的,由遴選機關(guān)提出意見,報市委組織部認定。
 
  3.具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
 
 。1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
 
 。2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
 
  (3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
 
 。4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
 
 。5)進入公務(wù)員隊伍或現(xiàn)單位時有服務(wù)期限規(guī)定,未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
 
 。6)尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者新提拔職務(wù)和新晉升職級在現(xiàn)任職務(wù)職級崗位未滿1年的。
 
  (7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的選調(diào)或遴選職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的職位。
 
  工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截至2022年9月,現(xiàn)任職務(wù)職級以報名時的任職為準。
 
  三、程序
 
 。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名和網(wǎng)上資格審查
 
  1.網(wǎng)上報名。2022年9月13日9︰00至9月16日17︰00,報名人員登錄湖南人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com)的網(wǎng)上報名系統(tǒng),進行網(wǎng)上報名。報名人員須嚴格按照公告和職位表要求,選擇符合條件的職位報名,可同時選報一個省直機關(guān)職位和一個市直機關(guān)職位。
 
  2.組織推薦。采取個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報名。報名人員下載打印《2022年益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員報名推薦表》(附件3),以下統(tǒng)稱《報名推薦表》,按照干部管理權(quán)限將《報名推薦表》報有任免權(quán)的所在機關(guān)(單位)審核蓋章(詳見《報名推薦表》說明)。報名人員填寫報名信息時,應(yīng)將《報名推薦表》以拍照或掃描方式,處理為jpg格式,上傳到網(wǎng)上報名系統(tǒng)。未在規(guī)定報名時間內(nèi)上傳《報名推薦表》的,視為放棄報名。
 
  報名人員確認報考職位后,不得再改報其他職位。
 
  3.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報名系統(tǒng)根據(jù)報名人員填報的個人信息,比對報考職位所需條件,進行部分項目的自動審查。報名人員對職位條件不清楚的,應(yīng)主動向遴選機關(guān)咨詢,并對自己的選報負責。
 
  資格審查貫穿公開遴選全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報考資格條件的,用人單位均可取消其報考資格或者遴選資格;報名時符合資格條件,報名后由于工作單位或者職務(wù)職級發(fā)生變化,導致報名人員在本級機關(guān)工作不滿2年、本單位工作不滿1年、提拔職務(wù)和晉升職級在現(xiàn)任職務(wù)職級崗位不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。
 
  4.繳費。報名人員應(yīng)于2022年9月13日9︰00至9月17日12︰00在網(wǎng)上報名系統(tǒng)繳納考務(wù)費,筆試考務(wù)費為100元/人。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者,視為放棄報名。繳費成功即報名完成。
 
  5.打印準考證。報名人員于2022年9月22日9︰00至9月23日24︰00自行從網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印準考證。
 
  報名人數(shù)與職位計劃數(shù)的比例為5︰1。報名人數(shù)低于5︰1的,核減職位計劃,直至達到開考比例;核減職位計劃仍不能達到開考比例的,取消職位計劃。經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意,遴選機關(guān)可適當降低開考比例。報考被取消職位的人員,可在規(guī)定時間內(nèi)申請改報符合條件的其他職位或申請退費。
 
  (二)筆試
 
  筆試由省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,筆試考兩科,筆試地點設(shè)在長沙。測試公共基礎(chǔ)知識、案例分析與對策性論文(B類)。每科滿分均為100分。報名人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點及要求參加考試。
 
  筆試時間:9月24日8︰30-9︰30 公共基礎(chǔ)知識
 
  9月24日9︰30-12︰00 案例分析與對策性論文
 
  筆試成績按公共基礎(chǔ)知識成績40%、案例分析與對策性論文成績60%的比例合成。筆試成績可同時應(yīng)用于省、市直機關(guān)公開遴選。
 
  報名人員可于2022年10月8日10時后登錄紅星網(wǎng)、湖南人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績。
 
 。ㄈ┵Y格復審
 
  筆試成績公布后,遴選機關(guān)按規(guī)定比例根據(jù)筆試成績從高分到低分確定資格復審人選。復審材料包括本人身份證、準考證、學歷學位證書、報名推薦表原件、公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表復印件(加蓋公章),遴選機關(guān)要求的其他材料等。資格復審不合格者,不得進入面試,遴選機關(guān)在同一職位中按筆試成績從高分到低分依次遞補資格復審人選。
 
  (四)面試
 
  1.面試比例和對象。資格復審合格對象進入面試。面試人數(shù)與計劃數(shù)的比例為3︰1;省直機關(guān)面試對象與市直機關(guān)面試對象出現(xiàn)交叉時,市直機關(guān)可適當調(diào)整面試比例,一般不超過5︰1。達不到規(guī)定比例的,經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意,可降低比例或核減計劃。
 
  2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分為100分。面試的方式、時間、地點另行通知。
 
  遴選職位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,報考人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)。
 
  3.成績合成與排名。面試結(jié)束后,按筆試成績50%、面試成績50%合成綜合成績。綜合成績相同的,依次按照筆試成績、公共基礎(chǔ)知識成績進行排名。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。
 
  (五)體檢與考察
 
  體檢和考察工作由各遴選機關(guān)負責。根據(jù)綜合成績從高到低的順序,確定體檢、考察對象。公開遴選實行差額體檢、考察,體檢、考察人數(shù)與計劃人數(shù)的比例一般不高于2:1。
 
  1.體檢。體檢標準和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。
 
  2.考察。遴選機關(guān)對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適合程度進行全面考察。
 
  體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時,由遴選機關(guān)決定是否遞補,并報市公務(wù)員主管部門同意。遞補按綜合成績從高分到低分依次確定人選。
 
 。┕九c轉(zhuǎn)任
 
  遴選機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求,按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則,集體討論、擇優(yōu)確定擬遴選對象,不唯分取人。名單分別在益陽黨建網(wǎng)和本人所在單位進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或所反映問題不影響遴選結(jié)果的人員,正式確定為轉(zhuǎn)任對象,對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消遴選資格。轉(zhuǎn)任對象按照干部管理權(quán)限和公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定,由遴選機關(guān)報市公務(wù)員主管部門審批。對符合轉(zhuǎn)任條件的,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
 
  四、其他事項
 
  (一)實行誠信考試。報名人員需按照公告要求,誠信參與考試的各個環(huán)節(jié),不弄虛作假,不隨意放棄。報名人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的,取消本次報考資格。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造有關(guān)證明及材料騙取考試資格的,取消本次報考資格,并記入誠信檔案庫,兩年內(nèi)不得參加湖南省公務(wù)員遴選考試。
 
  (二)嚴肅考試紀律。對違反考試紀律的報名人員,按照干部選拔任用和公務(wù)員公開遴選的相關(guān)規(guī)定進行處理,并將其違規(guī)違紀情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。對工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的,一經(jīng)查實,依規(guī)依紀依法追究責任。
 
 。ㄈ┞鋵嵰咔榉揽匾。在遴選組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實防疫措施。報考者須嚴格履行防疫義務(wù),按照各階段考務(wù)工作通知要求,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。
 
  本公告由市委組織部負責解釋。職位設(shè)置、資格審查、考察體檢等有關(guān)具體事項由各遴選機關(guān)負責解釋。
 
  報名人員對職位表中的有關(guān)事項,如專業(yè)、學歷、學位、證書、工作經(jīng)歷、其他資格條件等,需要咨詢時,請按職位表公布的電話直接與相關(guān)遴選機關(guān)聯(lián)系(咨詢電話詳見職位表)。
 
  如仍有疑問,還可撥打下列咨詢電話:
 
  政策咨詢電話:0737—4227920(市委組織部公務(wù)員管理科)。
  中共益陽市委組織部
 
  2022年9月7日
 
  文章來源:http://www.yyzzgz.gov.cn/7120/12554/content_1646315.html
\ 湖南益陽市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員公告附件
 
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