根據(jù)《2023年衡陽市市直衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)公告》要求，現(xiàn)將衡陽市中心醫(yī)院急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)計(jì)劃

 

　　衡陽市中心醫(yī)院計(jì)劃引進(jìn)80人。具體用人崗位、人數(shù)及資格條件詳見《2023年衡陽市中心醫(yī)院急需緊缺人才需求目錄》（附件1)。

 

　　二、政策待遇

 

　�。ㄒ唬┝腥胧聵I(yè)編制。引進(jìn)對(duì)象按規(guī)定辦理入編手續(xù)，根據(jù)用人單位編制性質(zhì)列入相應(yīng)事業(yè)編制，享受事業(yè)單位工作人員同等標(biāo)準(zhǔn)的工資福利待遇及相關(guān)社會(huì)保障待遇。

 

　�。ǘ�）享受人才補(bǔ)貼。高層次人才根據(jù)認(rèn)定類別可享受6萬-30萬的生活補(bǔ)貼和20萬-100萬元的一次性購房補(bǔ)貼。博士研究生、碩士研究生、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員可分別享受每人每月4000元、2000元、1500元的生活補(bǔ)貼和10萬元、7萬元、5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。本科學(xué)士生可享受每人每月800元或1500元的生活補(bǔ)貼，視情況享受5萬元一次性購房補(bǔ)貼，高層次人才生活補(bǔ)貼享受期不超過5年，其他人才生活補(bǔ)貼享受期不超過3年。具體人才補(bǔ)貼政策以《衡陽市市屬企事業(yè)單位人才引進(jìn)實(shí)施辦法》為準(zhǔn)（可在“雁城人才”微信公眾號(hào)-政策資訊-人才政策欄查詢）。

 

　�。ㄈ�）職稱崗位聘任。引進(jìn)對(duì)象已評(píng)為高級(jí)職稱的，在沒有崗位空缺的情形下，暫時(shí)可通過增設(shè)特設(shè)崗位，按其原職稱級(jí)別及時(shí)聘任，兌現(xiàn)工資待遇。其他引進(jìn)對(duì)象其崗位等級(jí)待參加所在單位的崗位競聘后確定。

 

　　（四）解決家屬安置。博士研究生子女可按就近原則在其所在單位或居住地公辦義務(wù)教育階段學(xué)校就讀。配偶屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員且愿意來衡陽工作的，根據(jù)管理權(quán)限按對(duì)口部門給予安排；屬其他類型的人員由相關(guān)部門優(yōu)先推薦就業(yè)。

 

　�。ㄎ澹┨峁﹥�(yōu)質(zhì)服務(wù)。發(fā)放“雁城英才卡”，引進(jìn)的人才可憑卡可在我市享受創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、金融貸款、安居保障、人事檔案、景點(diǎn)旅游、休閑生活等服務(wù)，“鉆石卡”在此基礎(chǔ)上還可享受子女入學(xué)、配偶安置、醫(yī)療保障、駕照轉(zhuǎn)換、出行綠色通道等服務(wù)。

 

　　三、條件要求

 

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。

 

　�。ǘ�）愛崗敬業(yè)、品行端正、身心健康。

 

　�。ㄈ�）本科生年齡35周歲以下（1987年3月1日以后出生），碩士研究生年齡40周歲以下（1982年3月1日以后出生），副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員年齡在45周歲以下（1977年3月1日以后出生），博士研究生年齡50周歲以下（1972年3月1日以后出生）。

 

　�。ㄋ模�2023屆畢業(yè)本科生、碩士研究生必須在2023年9月30日前獲得學(xué)歷學(xué)位證書；2023屆畢業(yè)博士研究生必須在2023年12月31日前獲得學(xué)歷學(xué)位證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得的，將取消聘用資格。

 

　�。ㄎ澹┚哂幸�進(jìn)崗位所需要的其他資格條件。

 

　　（六）下列情形之一的人員，不列為引進(jìn)對(duì)象：

 

　　1.曾受過刑事處罰或被開除公職的人員；

 

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　3.在校期間受到院系以上處分的應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　　4.受處分期間或未滿影響期限的人員；

 

　　5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員；

 

　　6.現(xiàn)役軍人；

 

　　7.衡陽市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職或辭職未滿兩年的人員（近兩年在衡陽市行政區(qū)域內(nèi)參加過機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，其他政策性規(guī)定的參保情形除外）；

 

　　8.本公告發(fā)布之日前，已通過衡陽市行政區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位遴選、招聘、人才引進(jìn)等考試且公示的人員；

 

　　9.截至2023年3月19日，在原單位服務(wù)年限未滿人員；

 

　　10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　11.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、引進(jìn)程序

 

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)（https://www.hengyang.gov.cn/hyswjw/）、衡陽智慧黨建官網(wǎng)（https://www.hyzhdj.gov.cn/）、“雁城人才”微信公眾號(hào)發(fā)布《衡陽市2023年度市直衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)公告》。

 

　�。ǘ�）公開報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：本科生、碩士研究生引進(jìn)崗位報(bào)名時(shí)間從2023年3月20日至2023年3月24日17:30，補(bǔ)充資料時(shí)間截止至3月25日上午12：00，線上初審時(shí)間為2023年3月20日至2023年3月25日17：30。

 

　　博士研究生引進(jìn)崗位報(bào)名時(shí)間截止至2023年12月31日17:30，招滿為止。

 

　　2.報(bào)名方式：采取線上報(bào)名(不接受現(xiàn)場報(bào)名和電話報(bào)名)，報(bào)考人員搜索關(guān)注“雁城人才”微信公眾號(hào)—人才需求—崗位需求—進(jìn)入《2023年衡陽市市屬企事業(yè)單位高層次和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)需求目錄》，選擇引才單位及崗位進(jìn)行線上報(bào)名（識(shí)別二維碼進(jìn)入報(bào)名平臺(tái)，點(diǎn)擊“考試報(bào)名”）。

 

　　3.報(bào)名要求：報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用有效期內(nèi)二代居民身份證，考生報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。本次考試專業(yè)設(shè)置參照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2），報(bào)名人員須認(rèn)真對(duì)照《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息，選擇合適的崗位。線上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳到報(bào)名系統(tǒng)的資料為：①有效期內(nèi)二代居民身份證；②畢業(yè)證、學(xué)位證等原件電子照片和有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/打�。�，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳加蓋畢業(yè)院校印章的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告（學(xué)信網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/打印）。國（境）外學(xué)歷學(xué)位者還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書；③報(bào)考崗位要求的證書、證明材料原件電子照片（在編在崗人員還須提供同意報(bào)考證明，附件3）；④本人2寸近期免冠(35*45mm)正面電子證件照片(藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以上2M以下)。

 

　　凡未按規(guī)定要求提交報(bào)名信息、提交的材料不實(shí)或信息不準(zhǔn)確、隱瞞有關(guān)情況、提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名資格，所造成的損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

 

　�。ㄈ�）資格審查

 

　　本次人才引進(jìn)考試采取線上資格初審和現(xiàn)場確認(rèn)，由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織用人單位完成。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由引進(jìn)單位提出意見，報(bào)衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織相關(guān)部門認(rèn)定。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在人才引進(jìn)各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件的，可以隨時(shí)取消其聘用資格。

 

　　1.線上資格初審由用人單位實(shí)施�？忌�可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果，對(duì)報(bào)名資格及初審結(jié)果有疑問的，可撥打單位電話具體咨詢，聯(lián)系電話：0734-8275766。

 

　　2.現(xiàn)場確認(rèn)統(tǒng)一安排在面試前一天進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　到現(xiàn)場確認(rèn)的考生，請(qǐng)攜帶以下資料：①線上報(bào)名系統(tǒng)打印的《2023年衡陽市市直衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名表》（附件4）；②學(xué)歷學(xué)位證書原件、復(fù)印件和有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋畢業(yè)院校印章的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告，國（境）外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書）；③有效期內(nèi)第二代身份證的原件及復(fù)印件；④報(bào)考崗位要求的證書、證明材料原件及復(fù)印件。

 

　　3.未按時(shí)按要求參加現(xiàn)場確認(rèn)的報(bào)考人員，視為自行放棄報(bào)名，后果自負(fù)�，F(xiàn)場確認(rèn)通過人員發(fā)放考試考核通知單�？忌鷳{考試考核通知單和有效身份證參加本次考試考核，請(qǐng)考生妥善保管，以免影響考試考核。

 

　　博士研究生引進(jìn)崗位的實(shí)行隨報(bào)隨審、隨談隨簽，具體由用人單位組織實(shí)施。

 

　　（四）考試考核

 

　　1.考試考核的方式。

 

　�。�1）面談（考核）。博士研究生引進(jìn)崗位的，采取面談（考核）方式進(jìn)行，由用人單位制定具體方案并組織實(shí)施。

 

　�。�2）面試。除博士崗位外，采取面試（考核專業(yè)實(shí)踐能力為主，口述作答）方式進(jìn)行，時(shí)間為8分鐘，滿分為100分。面試成績即為考生的總成績。面試由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施。

 

　　2.面試的時(shí)間、地點(diǎn)安排。面試安排在現(xiàn)場確認(rèn)的次日，具體時(shí)間地點(diǎn)另行公告。

 

　　3.開考比例。引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參考人數(shù)的比例原則上不低于1：3；資格初審合格人數(shù)低于1：3的崗位，可研究決定是否開考、核減崗位計(jì)劃數(shù)或降低開考比例，并發(fā)布調(diào)整引進(jìn)計(jì)劃公告。所有低于1：3開考比例的崗位，對(duì)該崗位參考人員考試成績?cè)O(shè)定最低分值，最低分值為80分，考試成績低于80分者，不得確定為體檢對(duì)象。博士研究生引進(jìn)崗位不設(shè)置分?jǐn)?shù)線。

 

　　4.考試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理�？荚嚦煽儗⒃诤怅柺行l(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)、“雁城人才”微信公眾號(hào)公布。

 

　　（五）體檢

 

　　1.按照引進(jìn)崗位計(jì)劃1:1的比例，根據(jù)考生的總成績從高分到低分確定體檢對(duì)象�？忌�的總成績相同的，則按不去掉最高分和最低分的考生的總成績從高到低的順序排名確定體檢對(duì)象，如果再相同則須另行組織加試確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行禁毒毛發(fā)檢測(cè)。

 

　　2.體檢由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)牽頭用人單位組織實(shí)施，原則上在面試結(jié)束后次日進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

 

　　3.不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀(jì)違規(guī)被取消聘用資格而造成引進(jìn)崗位計(jì)劃空缺時(shí)，根據(jù)考生總成績從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

 

　�。�六）考察

 

　　體檢合格人員即為考察對(duì)象�？疾煊珊怅柺行l(wèi)生健康委員會(huì)牽頭，用人單位具體組織實(shí)施。重點(diǎn)考察引進(jìn)人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、引進(jìn)資格條件等方面的情況�？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾�(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成引進(jìn)崗位計(jì)劃空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。

 

　　（七）公示聘用

 

　　1.公示。考察合格人員由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)及用人單位召開黨組（委）會(huì)議研究，確定擬引進(jìn)對(duì)象，在衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)、衡陽智慧黨建官網(wǎng)、“雁城人才”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。

 

　　2.聘用。公示無異議的，經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，即確定為引進(jìn)對(duì)象，并辦理相關(guān)手續(xù)。

 

　　五、其他事項(xiàng)

 

　　（一）人才引進(jìn)工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，全程接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。報(bào)名參考人員應(yīng)承諾誠信參與人才引進(jìn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)。

 

　　（二）引進(jìn)工作在中共衡陽市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)牽頭用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，衡陽市紀(jì)委監(jiān)委等相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督，對(duì)違反人才引進(jìn)紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

 

　　（三）引進(jìn)的人才須在用人單位最低服務(wù)年限為5年。凡在服務(wù)期內(nèi)異動(dòng)（調(diào)動(dòng)、辭職）或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)資格證書的人員取消編制、補(bǔ)貼等人才引進(jìn)待遇，并予以解聘，已經(jīng)申領(lǐng)發(fā)放的人才補(bǔ)貼要全額退還。

 

　　（四）崗位專業(yè)要求參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，因當(dāng)前高校專業(yè)設(shè)置、修改較頻繁，未列入專業(yè)目錄的情形由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)根據(jù)考生所學(xué)課程進(jìn)行認(rèn)定。

 

　�。ㄎ澹┍敬稳瞬乓�進(jìn)不向報(bào)考人員收取任何費(fèi)用，不安排、不委托、不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦各類培訓(xùn)。

 

　　本公告未盡事宜由衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：衡陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)0734—8173499；報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0734-2826112；監(jiān)督電話：衡陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組0734—8226825；衡陽市中心醫(yī)院人力資源部0734-8275766。

 

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