現(xiàn)因工作需要，經(jīng)醫(yī)院研究，決定面向社會(huì)公開招聘一批工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

 

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

 

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

 

　　二、人事管理辦法

 

　　對(duì)招聘錄用人員實(shí)行勞務(wù)派遣管理。

 

　　三、報(bào)考資格

 

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

 

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　(六)崗位所需要的其他條件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

 

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

 

　　2、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

 

　　3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

　　4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　5、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

 

　　6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

 

　　7、報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

 

　　8、法律、政策規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招考崗位及報(bào)考條件

 

　　(一)招考崗位及條件

 

　　此次招聘崗位2個(gè)，招聘計(jì)劃2名。

 

　　(二)報(bào)考條件相關(guān)說明

 

　　1.35歲及以下是指1987年4月1日(含)以后出生，40歲及以下是指1982年4月1日(含)以后出生，45歲及以下是指1977年4月1日(含)以后出生，依此類推。

 

　　2.崗位所要求的工作經(jīng)歷應(yīng)為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2023年4月1日(含)。全日制普通高校在讀期間(含國(guó)外留學(xué)學(xué)習(xí)期間)的實(shí)習(xí)、兼職、參加社會(huì)實(shí)踐等不能計(jì)算為工作經(jīng)歷時(shí)間(博士及博士后除外)。

 

　　3.報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位)。我省技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，可以分別按照中專、大專、本科學(xué)歷，報(bào)考符合職位資格條件且不限專業(yè)的招錄職位。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省級(jí)及以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)有疑義的技校學(xué)歷，以省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)教育部認(rèn)證后才可報(bào)名。國(guó)外留學(xué)所取得的學(xué)歷學(xué)位經(jīng)教育部認(rèn)證后可視同為相同等級(jí)國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學(xué)歷。

 

　　4.崗位所要求的專業(yè)以《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)為準(zhǔn)。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)未列入該專業(yè)目錄的情形時(shí)，由學(xué)校開具證明，招聘單位根據(jù)證明及相關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)定。

 

　　5.凡所需專業(yè)注明是某個(gè)專業(yè)而非某類專業(yè)時(shí)，表示僅該專業(yè)符合崗位需求。

 

　　6.有執(zhí)業(yè)證或資格證等要求的崗位，通過相關(guān)考試暫未取得證書的可憑合格成績(jī)單報(bào)名。

 

　　7.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或錄用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

 

　　五、招聘程序

 

　　發(fā)布招聘簡(jiǎn)章→報(bào)名→資格審核→筆試→考核→體檢→考察→公示→錄用(辦理人事相關(guān)手續(xù))。

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　招聘簡(jiǎn)章、考試具體安排、擬錄用人員公示、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息等均通過長(zhǎng)沙第三醫(yī)院官網(wǎng)：http://www.cssdsyy.com公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。

 

　　(二)報(bào)名

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月19日-21日，上午8:30-11:30、下午14:30-17:00，報(bào)名截止時(shí)間2023年4月21日17:00。

 

　　2.報(bào)名方式：請(qǐng)報(bào)名人員自行下載并如實(shí)填寫《長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院招聘報(bào)名登記表》(附件1)，貼1寸照片�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)務(wù)必?cái)y帶報(bào)名登記表，持本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、報(bào)考崗位要求的其它材料(行業(yè)相關(guān)從業(yè)證書、工作經(jīng)歷證明等)原件及復(fù)印件。

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院行政樓二樓205室 。

 

　　聯(lián)系人：丁老師、文老師、姚老師。

 

　　(三)資格審核

 

　　人事科對(duì)報(bào)名人員需提交的資料進(jìn)行資格審核，資格審查合格人員即為入圍筆試人員。

 

　　本次招聘考試報(bào)名不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)考生切勿相信有關(guān)繳費(fèi)信息，如有疑問請(qǐng)及時(shí)咨詢招聘單位。

 

　　委托他人資格審查的考生，被委托人需攜帶本人身份證、考生身份證、委托書及資格審查相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

 

　　人事科對(duì)報(bào)名人員需提交的資料進(jìn)行資格審核，資格審核合格人員即為入圍筆試人員，資格審查結(jié)果將與筆試安排一同公布在長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院官網(wǎng)http://www.cssdsyy.com，不另行通知，請(qǐng)各考生自行查看。

 

　　開考比例：本次招聘崗位屬于急需緊缺崗位，不受開考比例限制。

 

　　(四)考試考核

 

　　1.筆試

 

　　筆試內(nèi)容為本專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分(四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，不指定考試復(fù)習(xí)用書。參加筆試時(shí)，須攜帶本人有效身份證。筆試具體時(shí)間將在長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院官網(wǎng)http://www.cssdsyy.com公布，不再另行通知。

 

　　2.考核(專業(yè)考核+面試)

 

　　根據(jù)筆試成績(jī)按崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例由高分到低分確定進(jìn)入考核人員(未達(dá)到崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例人數(shù)的，所有人員均進(jìn)入考核)�？己朔譃閷�業(yè)考核及面試。入圍考核人員名單及考核具體時(shí)間將在長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院官網(wǎng)http://www.cssdsyy.com公布，不再另行通知。

 

　　(1)專業(yè)考核�？己藴y(cè)評(píng)要素為專業(yè)知識(shí)水平、實(shí)際操作能力、崗位履職能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、勞動(dòng)紀(jì)律、職業(yè)道德等。專業(yè)考核成績(jī)滿分為100分(四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

 

　　(2)面試。面試主要考核考生專業(yè)背景、儀表儀態(tài)、語言表達(dá)、思維邏輯等各方面的綜合能力。面試滿分100分(四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

 

　　(3)考核總得分按專業(yè)考核成績(jī)占比40%、面試成績(jī)占比60%合成(四舍五入后保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。專業(yè)考核成績(jī)和面試成績(jī)的任一單項(xiàng)成績(jī)低于70分的人員，為考核不合格，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)�？忌�需憑本人有效身份證件參加考核，未按時(shí)參加或者未按要求完成整個(gè)考核程序的視為自動(dòng)放棄。

 

　　3.總成績(jī)合成

 

　　考生總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、考核成績(jī)占60%合成(四舍五入后保留兩位小數(shù))。

 

　　(五)體檢

 

　　1.確定體檢人員：按崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢人數(shù)。直接考核崗位考生成績(jī)按考核總成績(jī)，其他崗位考生總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%，考核成績(jī)占60%合成，由高分到低分確定參加體檢人員名單(四舍五入法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)排名先后確定。

 

　　2.體檢參照國(guó)家人社部、衛(wèi)生部的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為擬錄用對(duì)象。

 

　　3.若出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)，則從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　(六)考察

 

　　體檢合格人員進(jìn)入考察。當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán)，導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　注：同一崗位遞補(bǔ)不超過一次(若遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同，則以面試考核成績(jī)高者入圍)。

 

　　(七)公示、錄用

 

　　1.考察合格人員即為擬聘用人員。

 

　　2.擬聘用人員名單經(jīng)醫(yī)院審定，上級(jí)主管部門審查，在網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。公示無異議的，辦理相關(guān)人事手續(xù)。公示期間，因考生放棄或被舉報(bào)查實(shí)為不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。

 

　　3.所有擬聘用人員與醫(yī)院簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，試用期為兩個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;試用期考核不合格的，取消聘用。

 

　　招聘考試考核相關(guān)信息以及擬錄取人員情況公示通過長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院官方網(wǎng)站http://www.cssdsyy.com公布。請(qǐng)報(bào)考人員自行查閱，不另行通知。

 

　　(八)聯(lián)系方式

 

　　咨詢電話：長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院人事科0731-85171617

 

　　監(jiān)督電話：長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院內(nèi)部監(jiān)督審計(jì)科0731-85171619

 

　　長(zhǎng)沙市第三醫(yī)院

 

　　2023年4月15日

 

　　文章來源：http://www.cssdsyy.com/2023/gonggao_0415/5199.html