為認(rèn)真貫徹落實《永州市瀟湘人才行動計劃》，全面實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，結(jié)合我縣教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位編制、崗位空缺情況和實際工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開引進(jìn)一批專業(yè)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、引進(jìn)范圍和對象

 

　　本次引進(jìn)人才為新田縣第二中學(xué)、新田縣職業(yè)中專急需緊缺人才。一般應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷(需具有相應(yīng)層次學(xué)位)，具有相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段教師資格證，年齡在35周歲以內(nèi)(即1988年5月1日以后出生)，具有副高及以上職稱者年齡可放寬至40周歲以內(nèi)(即1983年5月1日以后出生)，學(xué)歷學(xué)位取得時間截止到2023年7月31日。本次引進(jìn)人才相關(guān)資格條件及要求具體以《新田縣2023年教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才需求目錄》為準(zhǔn)。

 

　　二、引進(jìn)計劃和崗位信息

 

　　本次人才引進(jìn)計劃共計18個崗位，35人。具體崗位及條件詳見《新田縣2023年教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才需求目錄》(1)。

 

　　三、報名資格條件

 

　　(一)具有下列資格條件人員可以報名

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

 

　　3.遵紀(jì)守法，品德端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

 

　　4.具備崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等相關(guān)條件;

 

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　(二)有下列情形之一的人員不能報名

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

 

　　2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職或?qū)W籍的;

 

　　3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;

 

　　4.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

 

　　5.在各級各類公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用聘用紀(jì)律行為的;

 

　　6.已納入我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員或已與縣屬國有企業(yè)簽訂正式勞動合同的;

 

　　7.在我縣相關(guān)企業(yè)事業(yè)單位辭職、辭退和進(jìn)入錄用公示階段后放棄未滿兩年的;

 

　　8.其他不符合報考資格條件的人員。

 

　　四、引進(jìn)程序和方法

 

　　本次人才引進(jìn)，按照報名、資格審查、面試考核、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

 

　　(一)報名

 

　　1.報名時間：2023年5月16日至5月25日。采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。每名應(yīng)聘人員只能申報一個崗位。應(yīng)聘人員須在規(guī)定報名時間內(nèi)填寫《新田縣2023年教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報名匯總表》(2)《新田縣2023年教育系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》(3)，連同本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生推薦表(應(yīng)屆生)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、教師資格證(未認(rèn)定教師資格證的需提供教育部考試中心制發(fā)的相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、普通話等級證)、引進(jìn)崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證件、1寸近期免冠電子照片等材料的掃描件打包發(fā)送至電子郵箱：xt4716766@126.com，郵件主題為報考崗位名稱+姓名。聯(lián)系電話：0746-4723043。

 

　　2.注意事項：報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。對提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

 

　　(二)現(xiàn)場資格審查

 

　　1.現(xiàn)場資格審查時間：2023年5月28日上午8:30-12:00，下午2:40—5:30

 

　　2.現(xiàn)場資格審查地點：新田縣教育局大會議室

 

　　3.現(xiàn)場資格審查對象：所有成功進(jìn)行了網(wǎng)上報名并通過網(wǎng)絡(luò)提交了報名資料的考生。

 

　　4.資格審查:資格審查時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(未認(rèn)定教師資格證的需提供教育部考試中心制發(fā)的相應(yīng)學(xué)段和學(xué)科的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、普通話等級證)、報名登記表、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、引進(jìn)崗位資格條件規(guī)定的職稱等相關(guān)資格證件的原件和復(fù)印件，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線驗證報告。委托他人代理資格審查的應(yīng)聘人員，還須提供由本人書寫的委托書。專業(yè)審查參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)未納入專業(yè)指導(dǎo)目錄，但與招聘崗位要求專業(yè)相近的，由用人單位進(jìn)行對比認(rèn)定，并報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)備案。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供弄虛作假材料，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

 

　　(三)面試考核

 

　　1.面試時間、地點：待定

 

　　2.面試方式及內(nèi)容：

 

　　應(yīng)聘高中(中職)數(shù)學(xué)、高中日語、地理職位，中職語文、英語、化學(xué)、思政、教育學(xué)心理學(xué)教師職位面試方式為試教，備課時間為30分鐘，試教時間為10分鐘，采取先備課后試教的方式。面試內(nèi)容為所報學(xué)段的相關(guān)學(xué)科我縣2023年上期使用的教材內(nèi)容，高中職位為高一相關(guān)學(xué)科教材。應(yīng)聘其他職位的，采取實踐操作方式進(jìn)行。實踐操作內(nèi)容和時間分別為：財會職位內(nèi)容是技能比賽軟件模擬企業(yè)財會實務(wù)操作，時間150分鐘;計算機(jī)教師職位內(nèi)容是數(shù)據(jù)庫和C語言編程，時間60分鐘;環(huán)保專業(yè)職位內(nèi)容是基礎(chǔ)化學(xué)、無機(jī)化學(xué)、環(huán)境微生物實驗課備課及口述環(huán)境專業(yè)類實驗所需器材、過程、結(jié)論等，時間為120分鐘;汽修專業(yè)職位內(nèi)容是起動機(jī)的檢修、盤式車輪制動器的檢修和機(jī)械拆裝，時間為100分鐘;家政專業(yè)職位內(nèi)容是母嬰護(hù)理、病患護(hù)理和急救護(hù)理，時間為30分鐘;社會養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)職位內(nèi)容是老年護(hù)理，時間為30分鐘;旅游專業(yè)職位內(nèi)容是：酒店服務(wù)和旅游服務(wù)，時間為40分鐘;電商專業(yè)職位內(nèi)容是excel表格應(yīng)用和網(wǎng)店直播，時間為90分鐘;機(jī)電專業(yè)職位內(nèi)容是軸類零件加工，時間為120分鐘。面試實行百分制，成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均數(shù)計算，面試成績保留到小數(shù)點后2位，面試成績當(dāng)場公布。根據(jù)面試成績按崗位計劃數(shù)1:1確定體檢人選，所有入圍體檢人選的面試分?jǐn)?shù)須達(dá)到72分及以上，面試成績相同的，按不去掉最高分和最低分的總分高低確定進(jìn)入體檢人選。

 

　　(四)體檢

 

　　體檢工作由教育部門會同人社部門組織實施，紀(jì)委監(jiān)委、組織部門全程監(jiān)督。體檢在異地縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。

 

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。同時，根據(jù)《關(guān)于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內(nèi)容的通知》(永禁毒辦[2019]25號)要求，將毒品尿液檢測納入體檢范圍。毒品檢測呈陽性的人員，不予聘用。對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由教育部門和人社部門組織進(jìn)行，紀(jì)委監(jiān)委、組織部門全程監(jiān)督。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理。對因自愿放棄或體檢不合格等原因造成的崗位空缺，可按照面試成績高低遞補(bǔ)一次。

 

　　(五)考察

 

　　對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察�？疾靸�(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等方面的情況�？疾旖Y(jié)束后，將考核結(jié)果形成書面綜合材料。對因考察不合格或自愿放棄等原因造成的崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　(六)公示、聘用

 

　　經(jīng)面試考核、體檢、考察合格的擬引進(jìn)人員，在縣級媒體公示7個工作日無異議的，由用人單位或其主管部門提出聘用意見，報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核認(rèn)定后，由用人單位與引進(jìn)人員簽訂聘用(勞動)合同，辦理入職手續(xù)。對未認(rèn)定教師資格證但提供了《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、普通話等級證進(jìn)行資格審查的考生，待考生取得教師資格證原件等崗位規(guī)定的資格證書后再簽訂聘用(勞動)合同、辦理相關(guān)手續(xù)。對2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，待考生取得學(xué)歷學(xué)位證書等崗位規(guī)定的資格證書后再簽訂聘用(勞動)合同、辦理相關(guān)手續(xù)。所有聘用人員服務(wù)年限原則上不低于5年(不含委托培養(yǎng)期、規(guī)培期、外出掛職鍛煉等)，試用期為6個月，試用期結(jié)束后，由用人單位對引進(jìn)對象進(jìn)行考核，對在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求的可解聘(試用期內(nèi)不享受人才政策待遇)。服務(wù)期內(nèi)，因自己單方面原因違約的，除退還已享受的生活補(bǔ)貼、購房補(bǔ)貼等相關(guān)人才待遇外，還需按聘用(勞動)合同擬定事項履行違約責(zé)任。

 

　　五、政策待遇

 

　　本次引進(jìn)的急需緊缺專業(yè)人才根據(jù)《新田縣人才引進(jìn)實施辦法》(新委人才〔2017〕2號)，享受以下政策待遇：

 

　　1.生活補(bǔ)貼。引進(jìn)的人才除享受正常的工資福利外，還享受縣財政給予的生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為：具有全日制博士研究生學(xué)歷或在本行業(yè)有重大貢獻(xiàn)的正高級職稱的人才，每人每月8000元;全日制碩士研究生學(xué)歷或副高級職稱人才(含教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)市級以上學(xué)科帶頭人)，每人每月5000元;“雙一流”范圍內(nèi)全日制本科學(xué)歷(“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”至少有一項符合)每人每月4000元。從試用期滿，用人單位考核合格后的次月開始發(fā)放生活補(bǔ)貼，發(fā)放期限為5年。除以上情況外，其它學(xué)歷層次或職稱的引進(jìn)人才不享受生活補(bǔ)貼政策。

 

　　2.崗位聘用。對引進(jìn)到我縣工作的急需緊缺人才可特設(shè)崗位，首次聘用的，不受用人單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的限制，保留其原專業(yè)技術(shù)職務(wù)工資待遇，任職資格連續(xù)計算。符合條件的，不受工作時間長短的限制，可優(yōu)先推薦申報杰出人才、人才、拔尖人才、享受政府特殊津貼專家和有突出貢獻(xiàn)的中青年專家。

 

　　3.科研支持。對引進(jìn)的人才帶技術(shù)、帶項目、帶資金來新田創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的，經(jīng)評審后由縣財政給予5-20萬元的科研經(jīng)費(fèi)支持。引進(jìn)人才在申報各類科技計劃項目、省科學(xué)技術(shù)獎和省重點實驗室、工程技術(shù)研究中心時，同等條件下，優(yōu)先立項、優(yōu)先推薦、優(yōu)先支持。

 

　　4.住房保障。按照“分層次、保無房”的原則，對引進(jìn)的急需緊缺人才，由用人單位提供一年的臨時性住房。服務(wù)期內(nèi)在新田縣購買首套商品房且未享受過新田縣人才引進(jìn)住房優(yōu)惠政策的，具有全日制博士研究生學(xué)歷或在本行業(yè)有重大貢獻(xiàn)的正高級職稱的人才，由縣財政給予20萬元購房補(bǔ)貼;具有全日制碩士研究生學(xué)歷或副高級職稱人才(含教育、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)市級以上學(xué)科帶頭人)，由縣財政給予15萬元購房補(bǔ)貼;“雙一流”范圍內(nèi)全日制本科學(xué)歷的人才(“一流大學(xué)”或“一流學(xué)科”至少有一項符合)，由縣財政給予10萬元的購房補(bǔ)貼。購房補(bǔ)貼分三次兌現(xiàn)，試用期滿考核合格后第一年兌現(xiàn)40%，第三年兌現(xiàn)30%，第五年兌現(xiàn)30%(如購房時間與入職時間不一致，則按購房后第一年40%、第三年30%、第五年30%分別兌現(xiàn))。除以上情況外，其它學(xué)歷層次或職稱的引進(jìn)人才不享受住房保障政策。

 

　　5.個稅優(yōu)惠。對引進(jìn)人才的生活補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)、發(fā)放的各類獎金，其個人所得稅地方留成部分由政府予以獎勵。

 

　　6.公共保障。引進(jìn)人才愿意來我縣落戶的，優(yōu)先安排落戶，其配偶和未成年子女可隨調(diào)隨遷，引進(jìn)人才配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員且愿意來我縣工作的，可按有關(guān)程序辦理調(diào)動和聘用手續(xù)。引進(jìn)人才未成年子女轉(zhuǎn)入義務(wù)教育階段學(xué)校就讀的，可就近選擇學(xué)校就讀。引進(jìn)人才因原單位不同意調(diào)出造成辭職、辭退的，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，組織、人社部門承認(rèn)其原有身份、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，給予重新建檔，并連續(xù)計算工齡。個別引進(jìn)人才表現(xiàn)突出的，因工作需要，可調(diào)任專業(yè)對口的主管部門工作。

 

　　7.優(yōu)化服務(wù)。對人才引進(jìn)相關(guān)事項實行“一站式”服務(wù)，其人事關(guān)系轉(zhuǎn)入、戶口遷移、子女入學(xué)、社會保險等服務(wù)事項由用人單位在規(guī)定時間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。

 

　　本《公告》未盡事宜，由中共新田縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

 

　　聯(lián)系電話：新田縣人才發(fā)展服務(wù)中心??0746-4716176

 

　　六、其它要求

 

　　報考人員應(yīng)保持報名時所填通訊方式暢通，并及時了解引進(jìn)部門發(fā)布的有關(guān)信息，因本人原因影響其引進(jìn)考試結(jié)果的，由本人自行負(fù)責(zé)。本次公開引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　文章來源：http://www.xt.gov.cn/xt/tzgg/202305/f1726b995256414fa3e6a7dab0432061.shtml