為全面助推鄉(xiāng)村振興，引導(dǎo)人才向基層一線(xiàn)流動(dòng)，鼓勵(lì)廣大青年人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定開(kāi)展2023年平江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所人才招聘，公開(kāi)招聘10名鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干。

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

 

　　二、招聘崗位、計(jì)劃及要求

 

　　本次招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所崗位10人，全部使用事業(yè)編制。具體招聘崗位、計(jì)劃及相關(guān)要求詳見(jiàn)《2023年平江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所招聘鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干崗位、計(jì)劃及要求一覽表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件

 

　�。ㄒ唬┗�本條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.年齡在30周歲以下。30周歲以下是指1992年6月及以后出生；

 

　　5.具備崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)或技能條件；

 

　　6.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　7.具備崗位所必須的其他條件。

 

　　2023屆普通高校畢業(yè)生和留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，其中留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)于2023年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)。報(bào)名時(shí)尚未取得畢業(yè)證的，可憑學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告報(bào)名；獲得聘用資格的，在取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)前可先上崗后補(bǔ)辦聘用手續(xù)。但未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)的，一律不予補(bǔ)辦聘用手續(xù)。

 

　　應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件3）、但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由組織、人社部門(mén)認(rèn)定。

 

　�。ǘ�）有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍、開(kāi)除學(xué)籍的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　5.在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員考試錄用或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用聘用紀(jì)律行為，并在限考期內(nèi)的人員;

 

　　6.已納入我縣編制管理的人員；

 

　　7.我縣事業(yè)單位辭職、辭退人員；

 

　　8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）精神，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位；

 

　　9.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘程序和要求

 

　　招聘公告在平江縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、今日平江公眾號(hào)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

 

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名與資格審查

 

　　本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月28日至7月20日。

 

　　2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，考生在平江縣人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)下載并填寫(xiě)《2023年平江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所招聘鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干報(bào)名表》（附件2），并附相關(guān)證件材料：標(biāo)準(zhǔn)電子證件照、有效期內(nèi)的二代居民身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證、現(xiàn)工作單位加蓋單位公章的同意報(bào)考證明、是中共黨員（含預(yù)備黨員）的提供所在支部的黨員證明等彩色掃描件，以“XXX-應(yīng)聘-鄉(xiāng)村振興專(zhuān)干”命名打包壓縮，發(fā)至郵箱pjxrcb@163.com。

 

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)。

 

　�。�1）考生須認(rèn)真閱讀公告、附件以及網(wǎng)上報(bào)名要求，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位。

 

　�。�2）考生對(duì)招聘條件要求不清楚的，應(yīng)主動(dòng)向縣委組織部人才辦咨詢(xún)0730-6881778。

 

　　（3）考生必須誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)、上傳個(gè)人相關(guān)信息和證明材料，確保信息和材料合法合規(guī)、真實(shí)有效。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為五年。

 

　　4.資格初審

 

　　縣委組織部和縣人社局根據(jù)招聘條件要求，對(duì)報(bào)名人員統(tǒng)一進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。資格審查結(jié)果請(qǐng)密切關(guān)注郵件回復(fù)。資格初審合格人員才能進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

 

　　（二）考試

 

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所崗位考試方式為：筆試+面試（結(jié)構(gòu)化）。筆試、結(jié)構(gòu)化面試分值均為100分，成績(jī)均按四舍五入保留2位小數(shù)。

 

　　1.筆試

 

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所崗位筆試開(kāi)考比例，原則上需滿(mǎn)足報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例不低于3∶1。如確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)，根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低比例或核減崗位招聘計(jì)劃。

 

　　筆試主要測(cè)試行政職業(yè)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位有關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試分值為100分。依據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1∶3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。末位入圍面試人員筆試成績(jī)相同、名次并列的，全部進(jìn)入面試。

 

　　資格初審合格人員名單、筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。

 

　　2.面試

 

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試實(shí)際參考人數(shù)未達(dá)到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的，設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)按同一場(chǎng)次實(shí)際參加面試人員的平均分的85%計(jì)算，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的視為不合格。

 

　　面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。

 

　　3.其他事項(xiàng)

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

 

　�。ㄈ�）綜合成績(jī)合成

 

　　1.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試成績(jī)四舍五入保留2位小數(shù)，綜合成績(jī)四舍五入保留3位小數(shù)。

 

　　2.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，按崗位綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。

 

　　綜合成績(jī)相同（末位分?jǐn)?shù)并列）的，按面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名；面試成績(jī)相同的，按學(xué)歷高低排名；再相同的，由縣委組織部和縣人社局組織考察后研究確定。

 

　�。ㄋ模�體檢和考察

 

　　體檢和考察工作由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局組織實(shí)施。

 

　　1.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。

 

　　對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30�？忌鷮�(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位主管部門(mén)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

 

　　2.體檢合格人員才能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

 

　　3.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。

 

　　4.考察合格人員為擬聘對(duì)象。

 

　　5.擬聘對(duì)象名單公示7個(gè)工作日，公示無(wú)異議或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象。

 

　�。ㄎ澹┻f補(bǔ)

 

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí)，按該崗位綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)和面試對(duì)象、體檢對(duì)象、擬聘對(duì)象等名單以及相關(guān)通知、公告在平江縣人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站公布。

 

　　（六）聘用手續(xù)辦理

 

　　聘用手續(xù)辦理由招聘單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)。

 

　　1.按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。

 

　　2.實(shí)行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問(wèn)題處理意見(jiàn)》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號(hào)）文件執(zhí)行。

 

　　3.公開(kāi)招聘新進(jìn)人員一律與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限5年（包括試用期）。對(duì)尚未取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)的2023屆普通高校畢業(yè)生和留學(xué)回國(guó)的應(yīng)屆畢業(yè)生，可先簽訂意向協(xié)議，待考生取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書(shū)后再簽訂聘用合同、補(bǔ)辦聘用手續(xù)。

 

　　應(yīng)聘人員未按要求參加從報(bào)名到聘用手續(xù)辦理任一環(huán)節(jié)的，視為放棄應(yīng)聘資格。

 

　�。ㄆ撸┱衅讣o(jì)律

 

　　招聘考試由平江縣委組織部、平江縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，由平江縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按規(guī)定程序和紀(jì)律要求進(jìn)行，凡違反程序或工作紀(jì)律的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）文件嚴(yán)格追究責(zé)任，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

 

　�。ò耍┳稍�(xún)電話(huà)：

 

　　0730—6881778 (平江縣委組織部人才辦)

 

　　0730—6283721 (平江縣人力資源和社會(huì)保障局考試培訓(xùn)與人才服務(wù)中心)

 

　　監(jiān)督投訴電話(huà)：

 

　　點(diǎn)擊查看 (平江縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)

 

　　中共平江縣委組織部 平江縣人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2023年6月25日

 

　　文章來(lái)源：https://www.pingjiang.gov.cn/36767/36889/content_2083691.html