湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱“省農(nóng)信聯(lián)社”）成立于2005年，是具有獨(dú)立企業(yè)法人資格的省級地方性金融機(jī)構(gòu)，在省政府領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)履行對全省102家農(nóng)商銀行的行業(yè)管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能。成立以來，在省委省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的關(guān)心支持下，全省農(nóng)信系統(tǒng)堅(jiān)持深化改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)、穩(wěn)健經(jīng)營、轉(zhuǎn)型發(fā)展，改革發(fā)展事業(yè)取得顯著成績。至2023年6月末，全系統(tǒng)各項(xiàng)存款余額1.44萬億元，各項(xiàng)貸款余額9707億元，存、貸款規(guī)模均居全省銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)第一位；全系統(tǒng)近4000家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋全省所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)，近4萬名員工服務(wù)三農(nóng)一線，網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量、從業(yè)人員、客戶數(shù)量、稅收貢獻(xiàn)等指標(biāo)居全省銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)第一位。

 

　　為進(jìn)一步充實(shí)專業(yè)崗位力量，現(xiàn)面向社會公開招聘省農(nóng)信聯(lián)社機(jī)關(guān)工作人員，誠摯邀請有志之士加盟省農(nóng)信聯(lián)社，共創(chuàng)美好未來。

 

　　一、招聘崗位及計劃

 

　　1.紀(jì)委辦公室審查調(diào)查崗2人。

 

　　2.資金管理部投資交易崗2人。

 

　　3.電子銀行部電子渠道運(yùn)營崗3人、收單業(yè)務(wù)運(yùn)營崗2人。

 

　　二、招聘條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，誠實(shí)守信，品行端正，熱愛農(nóng)信事業(yè)，認(rèn)同湖南農(nóng)信企業(yè)文化。

 

　　2.無違規(guī)違紀(jì)違法記錄，近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。

 

　　3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和工作能力，具有與招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)素質(zhì)、工作經(jīng)歷或任職資格。

 

　　4.與省農(nóng)信聯(lián)社（含辦事處、長沙審計中心）正式員工沒有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系。

 

　　5.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

 

　�。ǘ�）學(xué)歷條件和年齡條件

 

　　1.具有全日制大學(xué)本科（不含獨(dú)立學(xué)院和民辦院校）及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位。各崗位具體學(xué)歷條件以《省農(nóng)信聯(lián)社公開招聘工作人員崗位表》（附后）明確的要求為準(zhǔn)。

 

　　2.年齡不超過30周歲（1992年8月1日及以后出生），具有碩士、博士學(xué)位，或者取得注冊會計師、法律職業(yè)資格證書、注冊金融分析師（三級）的，可放寬至35周歲（1987年8月1日及以后出生）。

 

　�。ㄈ�）專業(yè)資格條件

 

　　各招聘崗位需具備的專業(yè)資格條件詳見《省農(nóng)信聯(lián)社公開招聘工作人員崗位表》（附后）。

 

　　各招聘崗位要求的專業(yè)工作年限須為全職工作年限（專業(yè)工作年限可累計計算），具體年限計算截至2023年7月31日。

 

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　　1.因犯罪受過刑事處罰的；

 

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

 

　　3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或開除公職的；

 

　　4.受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)（紀(jì)）處分影響期未滿，或雖影響期滿但經(jīng)省農(nóng)信聯(lián)社認(rèn)定影響招錄或履職的；或正在接受紀(jì)律審查的；

 

　　5.在農(nóng)信系統(tǒng)各級單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的；

 

　　6.本人、配偶及父母在湖南農(nóng)信系統(tǒng)有自借不良貸款未歸還或被列入失信聯(lián)合懲戒對象的。

 

　　7.存在其他違規(guī)違紀(jì)行為，經(jīng)省農(nóng)信聯(lián)社認(rèn)定影響招錄或履職的。

 

　　三、招聘程序

 

　　按照報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。

 

　　（一）報名

 

　　報名時間為8月12日上午8:00至8月27日下午18:00。采用網(wǎng)上報名形式，報考人員通過微信（移動端或PC端）關(guān)注“湖南農(nóng)信微銀行”公眾號，點(diǎn)擊右下角“微服務(wù)”欄目中的“員工招聘”，查看具體招聘崗位信息，選擇報考崗位后按要求逐項(xiàng)填寫報名資料，并上傳身份證、證件照、學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)歷認(rèn)證書、專業(yè)資格證書、工作證明等有關(guān)材料。國（境）內(nèi)學(xué)歷需上傳“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”。國（境）外學(xué)歷需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。報考崗位有專業(yè)工作經(jīng)歷及工作年限要求的，報考人員須上傳單位出具的工作證明，工作證明應(yīng)據(jù)實(shí)明確報考人員所在工作部門、崗位及主要工作職責(zé)或相關(guān)工作經(jīng)歷。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，不得多頭報名。

 

　　報考人員報名時須提前準(zhǔn)備好相關(guān)報名信息及須上傳的個人證件、學(xué)歷證書、資格證書及其他證明資料等，上傳資料應(yīng)為JPG、JPEG或PDF格式，且文件邊框及文件內(nèi)容必須完整清晰。

 

　　因報考人員填報或上傳資料不準(zhǔn)確、不完整或不清晰造成資格審查未通過的，后果由報考人員自行承擔(dān)。

 

　�。ǘ�）資格審查

 

　　省農(nóng)信聯(lián)社根據(jù)報考人員填報的報名資料進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)甄選確定筆試人選。報考人員應(yīng)仔細(xì)了解各招聘崗位資格條件，在此基礎(chǔ)上，自行確定報考崗位，并對自己的選報負(fù)責(zé)。資格審查結(jié)束后，報考人員可登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。

 

　�。ㄈ�）考試

 

　　考試采取筆試和面試兩種形式，不指定考試范圍和復(fù)習(xí)用書。

 

　　1.各崗位筆試開考比例按照資格審查初審合格人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比5:1確定，達(dá)不到開考比例的適當(dāng)遞減或取消招聘計劃。筆試時間預(yù)計9月中上旬，具體筆試時間、地點(diǎn)及有關(guān)要求將通過省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)（www.hnnxs.com）、“湖南農(nóng)信微銀行”微信公眾號或者通過手機(jī)短信、電子郵件（以報考人員填報的手機(jī)號及電子郵箱地址為準(zhǔn)，下同）另行通知。

 

　　2.根據(jù)面試人數(shù)與各崗位招聘計劃數(shù)2:1的比例，按筆試成績從高分到低分依次確定入圍面試人選。面試時間、地點(diǎn)及有關(guān)要求將通過省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)、“湖南農(nóng)信微銀行”微信公眾號或者通過手機(jī)短信、電子郵件另行通知。

 

　　按筆試成績和面試成績各占50%計算綜合成績。

 

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　　按照考察人數(shù)與各崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分依次確定考察人選。綜合成績并列的，根據(jù)筆試成績排名，確定考察人選。若考察人選不符合招聘條件，或不能滿足崗位需要，或放棄考察資格的，省農(nóng)信聯(lián)社可根據(jù)遞補(bǔ)對象筆面試情況，決定是否從該崗位按照綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)考察人選。

 

　�。ㄎ澹�體檢

 

　　體檢在省農(nóng)信聯(lián)社指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論由體檢醫(yī)院作出，若有體檢不合格或放棄體檢資格的，省農(nóng)信聯(lián)社可根據(jù)遞補(bǔ)對象筆面試情況，決定是否從該崗位按照綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)考察、體檢人選。

 

　　省農(nóng)信聯(lián)社可根據(jù)工作需要對考察和體檢的順序進(jìn)行靈活安排。

 

　　（六）公示

 

　　省農(nóng)信聯(lián)社按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試成績、考察情況、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)進(jìn)行公示，接受監(jiān)督。

 

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　　對公示期滿無異議人選發(fā)放錄用通知，采用勞動合同制用工方式，省農(nóng)信聯(lián)社與擬錄用人員第一次簽訂四年期勞動合同，約定半年試用期。試用期內(nèi)，崗位工資、薪級工資全額發(fā)放，其他工資按照相應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。試用期結(jié)束后，工資待遇按照省農(nóng)信聯(lián)社有關(guān)規(guī)定發(fā)放。試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)擬錄用人員報考信息弄虛作假、違反省農(nóng)信聯(lián)社規(guī)章制度，或考核不合格的，解除勞動合同。

 

　　如錄用環(huán)節(jié)存在放棄等情況造成招聘計劃空缺的，省農(nóng)信聯(lián)社可根據(jù)遞補(bǔ)對象筆面試情況，決定是否從該崗位按照綜合成績從高分到低分遞補(bǔ)相應(yīng)人選。

 

　　四、其他事項(xiàng)

 

　�。ㄒ唬﹫罂既藛T對招聘報名系統(tǒng)填報個人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作始終，招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后，若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，經(jīng)核實(shí)后省農(nóng)信聯(lián)社均可以隨時取消報考人員報考資格或者錄用資格，已簽訂勞動合同的解除勞動合同。

 

　�。ǘ�）公告中未盡事宜和需對外發(fā)布的招聘信息，將在省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)、“湖南農(nóng)信微銀行”微信公眾號公布，或通過手機(jī)電話、短信以及電子郵件等方式與報考人員聯(lián)系。招聘工作開展期間報考人員須實(shí)時關(guān)注省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)、“湖南農(nóng)信微銀行”微信公眾號發(fā)布的招聘信息，同時保持手機(jī)暢通。報考人員因未按招聘公告的要求報名，或未及時查閱省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)、“湖南農(nóng)信微銀行”微信公眾號發(fā)布的招聘信息，或手機(jī)通訊不暢無法及時取得聯(lián)系等原因而造成的影響和后果，概由報考人員自行負(fù)責(zé)。

 

　�。ㄈ�）報考人員個人信息僅用于本次招聘，不公開，不退還。

 

　　（四）省農(nóng)信聯(lián)社從未成立或委托成立任何考試中心、培訓(xùn)中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu)，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機(jī)構(gòu)提供過與招聘考試相關(guān)的資料和信息，請報考人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

 

　　（五）省農(nóng)信聯(lián)社有權(quán)根據(jù)需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

 

　　招聘政策咨詢電話：0731-89801874

 

　　報名技術(shù)咨詢電話：0731-82278791

 

　　招聘工作監(jiān)督電話：0731-82278726

 

　　咨詢時間：工作日上午8:00-12:00，下午15:00-18:00

 

　　湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社

 

　　2023年8月11日

 

　　文章來源：http://www.hnnxs.com/info/65131.jspx