湖南省植物園位于省會長沙城區(qū)，于1985年成立，為湖南省林業(yè)局直屬公益二類科研事業(yè)單位，是集物種保育、科學(xué)研究、科普教育、生態(tài)旅游、開發(fā)利用五大功能于一體的綜合性植物園。經(jīng)過38年的建設(shè)發(fā)展，現(xiàn)已成為中亞熱帶珍稀瀕危植物遷地保育和戰(zhàn)略性植物資源儲備基地。既是國際植物園聯(lián)盟(BGCI)會員單位、中國植物園聯(lián)盟理事單位和首批城市森林國家創(chuàng)新聯(lián)盟理事單位，也是湖南省花卉協(xié)會、湖南省野生動植物保護(hù)協(xié)會會長單位，還是中南林業(yè)科技大學(xué)和湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)的校外博導(dǎo)、碩導(dǎo)單位。先后被授予國家生態(tài)文明教育基地、全國科普教育基地、國家4A級旅游景區(qū)、全國林業(yè)科普教育基地、全國中小學(xué)環(huán)境教育社會實(shí)踐基地、全國林業(yè)信息化示范基地、國家重點(diǎn)花文化基地、湖南省文明風(fēng)景旅游區(qū)、湖南省兩型社會示范景區(qū)、湖南省知識產(chǎn)權(quán)密集型科研院所、湖南省文明單位、湖南省文明窗口單位等各級榮譽(yù)稱號。

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結(jié)合工作需要，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

 

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

 

　　在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，湖南省林業(yè)局成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)局人事教育處，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。省林業(yè)局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

 

　　二、招聘原則

 

　　(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

 

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

 

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

 

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn)。

 

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

　　(六)崗位所需要的其他條件。

 

　　有下列情形之一的人員，不得報名：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

 

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘崗位、計劃及要求

 

　　此次招聘崗位9個，招聘計劃9人，均為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

 

　　五、招聘程序

 

　　(一)發(fā)布信息

 

　　招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http：//rst.hunan.gov.cn/)、湖南省林業(yè)局網(wǎng)站、湖南省植物園網(wǎng)站公開發(fā)布。

 

　　(二)報名

 

　　1.報名時間

 

　　2024年1月24日9：00至2024年1月26日17：00。

 

　　2.報名方式

 

　　郵箱報名。每人限報一個崗位，多報則取消應(yīng)聘資格。

 

　　應(yīng)聘人員將報名材料掃描或拍照，以壓縮包(命名為“崗位代碼+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報名郵箱hnszwyzp2023@163.com，并與省植物園人事部確認(rèn)是否收到郵件。

 

　　3.報名材料

 

　�、僬垜�(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(見附件2);

 

　�、诒救擞行�身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件，應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章);

 

　�、劢�期同底彩色免冠1寸電子版照片;

 

　�、墁F(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章;

 

　　⑤招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。

 

　　4.相關(guān)要求

 

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(境)留學(xué)人員學(xué)歷(學(xué)位)應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2023年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得的，則取消應(yīng)聘資格。

 

　　在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2023年12月31日為截止日期。

 

　　本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

 

　　(三)資格審查

 

　　資格審查分為初審和復(fù)審，根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，則取消其考試或聘用資格。

 

　　1.初審

 

　　招聘單位根據(jù)崗位條件對報考人員進(jìn)行資格初審，資格初審結(jié)果、考試時間及地點(diǎn)通過湖南省林業(yè)局網(wǎng)站、湖南省植物園網(wǎng)站發(fā)布。

 

　　2.復(fù)審

 

　�、�004-009崗位：采取現(xiàn)場審核的方式，通過資格初審人員全部參加復(fù)審。資格復(fù)審在直接考核當(dāng)天進(jìn)行，應(yīng)聘人員需攜帶報名資料原件及復(fù)印件參加。通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入直接考核。

 

　�、�001—003崗位：采取現(xiàn)場審核的方式。筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1：3的比例確定資格復(fù)審人員名單。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時，需攜帶報名資料原件及復(fù)印件。通過資格復(fù)審人員全部進(jìn)入面試。

 

　　資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)和面試、直接考核的通知在湖南省林業(yè)局網(wǎng)站、湖南省植物園網(wǎng)站上公布。

 

　　(四)考試

 

　　1.開考比例

 

　　①004-009崗位：高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。

 

　�、�001—003崗位：崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3：1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請湖南省林業(yè)局、湖南省人力資源和社會保障廳同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

 

　　2.考試方式

 

　�、�004-009崗位：

 

　　采取直接考核的方式進(jìn)行(按百分制計算綜合成績，總分100分，保留小數(shù)點(diǎn)后2位，四舍五入)，通過資格審查人員全部參加直接考核。直接考核采取專家評議的方式，主要測評應(yīng)聘人員學(xué)術(shù)成果、科研能力、邏輯思維、語言表達(dá)和氣質(zhì)儀表等方面的綜合能力和素質(zhì)。

 

　　②001-003崗位：

 

　　采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績，保留小數(shù)點(diǎn)后2位，四舍五入。其中筆試成績占綜合成績的50%，面試成績占綜合成績的50%)。

 

　　筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測評應(yīng)聘人員的相關(guān)專業(yè)知識和文字綜合水平，總分100分。

 

　　面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(筆試成績相同的以相關(guān)專業(yè)知識部分成績排名為準(zhǔn))排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1：3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評應(yīng)聘人員的學(xué)識水平、專業(yè)素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)、分析和解決實(shí)際問題的能力、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，總分100分。

 

　　3.合格分?jǐn)?shù)線

 

　�、�004-009崗位：

 

　　所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

 

　�、�001—003崗位：

 

　　經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，筆試、面試等環(huán)節(jié)(以實(shí)際考試環(huán)節(jié)為準(zhǔn))均設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。凡任一環(huán)節(jié)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

 

　　達(dá)到開考比例的崗位，設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

 

　　應(yīng)聘人員參加直接考核、筆試和面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證，考試成績在湖南省林業(yè)局、湖南省植物園網(wǎng)站公布。

 

　　(五)體檢與考察

 

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，001—003崗位綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

 

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　有體檢、考察不合格或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)1次。

 

　　六、公示

 

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)集體研究確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在湖南省林業(yè)局網(wǎng)站、湖南省植物園網(wǎng)站公示7個工作日。

 

　　七、聘用及待遇

 

　　經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

 

　　咨詢電話：0731-85581912省植物園人事教育部

 

　　監(jiān)督電話：0731-85550838省林業(yè)局機(jī)關(guān)紀(jì)委

 

　　0731-85364622省紀(jì)委駐省林業(yè)局紀(jì)檢監(jiān)察組

 

　　湖南省林業(yè)局

 

　　2024年1月15日

 

　　文章來源：http：//rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202401/t20240116_32626399.html