根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）、《關(guān)于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37號）等有關(guān)文件精神，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。

 

　　一、組織監(jiān)督

 

　　本次公開招聘由臨湘市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，臨湘市人力資源和社會保障局負責(zé)具體組織實施，招聘單位主管部門配合，臨湘市紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。公開招聘工作嚴格按政策規(guī)定和紀律要求進行。對違紀違規(guī)行為，一律嚴肅處理。

 

　　二、招聘崗位、計劃及要求

 

　　本次面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員47名，其中面向高校畢業(yè)生招聘計劃10名。

 

　　具體招聘崗位、計劃及要求詳見《2024年臨湘市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

 

　　三、招聘原則

 

　　此次公開招聘，堅持考試與考核相結(jié)合的原則；堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

　　四、招聘條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　6.年齡在18周歲以上、45周歲以下。18周歲以上是指2006年8月及以前出生；30周歲以下是指1993年8月及以后出生；35周歲以下是指1988年8月及以后出生；40周歲以下是指1983年8月及以后出生；45周歲以下是指1978年8月及以后出生；其余以此類推；具體崗位的年齡要求詳見崗位表（附件1）；

 

　　7.崗位所要求的其他條件。

 

　　技工院校高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可以分別按照大專、本科學(xué)歷報考符合崗位專業(yè)要求及其他條件的招聘崗位。

 

　　考生報名時須提交畢業(yè)的學(xué)歷（學(xué)位）證，其中留學(xué)回國的畢業(yè)生還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書（留學(xué)回國的2024屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書）。留學(xué)回國的2024屆畢業(yè)生通過考試等程序獲得聘用資格的，須在2024年8月31日前提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書，否則不予聘用。

 

　　報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴格按照學(xué)歷（學(xué)位）證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）的，由招聘單位主管部門提出意見，臨湘市人力資源和社會保障局認定。

 

　　“高校畢業(yè)生”為近3年內(nèi)畢業(yè)、招聘過程中未落實編制內(nèi)工作的畢業(yè)生（即畢業(yè)證書落款年度為2022、2023、2024年度），不對其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制。

 

　　有戶籍要求的崗位，考生或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日或高考時應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。

 

　　（二）有下列情形之一的人員，不得報名應(yīng)聘：

 

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

　　5.在各級各類公務(wù)員考試錄用或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內(nèi)的人員；

 

　　6.在讀的普通高校全日制學(xué)生（在讀的全日制研究生不能以本科等學(xué)歷報考，其他情形依此類推）；

 

　　7.現(xiàn)役軍人；

 

　　8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知（人社部規(guī)〔2019〕1號）精神，構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；

 

　　9.臨湘市在編在崗工作人員；

 

　　10.未滿服務(wù)期的公費師范生和特崗教師；

 

　　11.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　五、招聘工作程序和要求

 

　　本公告在岳陽市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)頁（http://rsj.yueyang.gov.cn）和臨湘市政府門戶網(wǎng)（http://www.linxiang.gov.cn/）發(fā)布，后續(xù)有關(guān)招聘信息在臨湘市政府門戶網(wǎng)發(fā)布。

 

　�。ㄒ唬┈F(xiàn)場報名

 

　　本次公開招聘報名不收取報名費。

 

　　1.報名時間

 

　　2024年8月15日--8月17日（上午8:30－11:30，下午15:00－17:30），逾期不予補報。

 

　　2.報名地點

 

　　臨湘市人力資源和社會保障局一樓大廳。

 

　　3.報名材料

 

　　①報考人員在報名時應(yīng)填寫《臨湘市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（附件3）。

 

　　②本人近期同底免冠一寸彩照三張。

 

　　③第二代居民身份證件（原件和復(fù)印件）。

 

　　④國家承認的學(xué)歷（學(xué)位）證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書（留學(xué)回國的2024屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前提交教育部留學(xué)服務(wù)中心認證書）的原件和復(fù)印件，有效期內(nèi)帶二維驗證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》。

 

　�、輱徫灰�求的職（執(zhí)）業(yè)資格證書、職稱證書（原件和復(fù)印件）。

 

　　⑥有戶籍要求的，還須提供戶口本等相關(guān)材料（原件和復(fù)印件）。

 

　�、哂型艘圮娙艘�求的，還須提供退役證（原件和復(fù)印件）或縣級以上退役安置主管部門加蓋單位公章的證明。

 

　�、喱F(xiàn)有工作單位的，須提供工作單位加蓋單位公章（有主管部門的還須提供加蓋主管部門單位公章）的同意報考證明。隱瞞勞動（聘用）關(guān)系存在，造成用人糾紛的一切責(zé)任，由報名參考人員承擔，同時取消聘用資格。

 

　　⑨崗位要求的其他材料。

 

　　4.報名注意事項

 

　　①每名報考人員只能選定一個崗位報名，若報名多個崗位視為全部報名無效。未按要求填報信息和材料的，視為放棄報名。

 

　�、趹�(yīng)聘人員須認真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報考符合條件的崗位，報名確認后不得修改、更換報名信息、材料和報考崗位。

 

　�、蹜�(yīng)聘人員必須誠信報考，如實填報相關(guān)信息和材料，確保合法合規(guī)、真實有效。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

 

　�、軋竺�結(jié)束，報考人員應(yīng)主動關(guān)注“臨湘市政府門戶網(wǎng)（http://www.linxiang.gov.cn）”。本次招聘的相關(guān)信息將在“臨湘市政府門戶網(wǎng)”上發(fā)布，非特殊情況不再另行通知。

 

　　（二）資格審查

 

　　現(xiàn)場報名時，由招聘單位主管部門負責(zé)進行資格審查，臨湘市人力資源和社會保障局復(fù)核�？忌�必須誠信報考，確保信息、材料合法合規(guī)、真實有效。

 

　　資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件要求的，取消其本次應(yīng)聘資格。

 

　　資格審查合格人員才能參加考試。

 

　　（三）考試

 

　　考試方式：筆試+面試。

 

　　考生必須攜帶準考證和第二代居民身份證件原件，兩證缺一的考生不得參考。

 

　　1.筆試

 

　　（1）筆試對象的確定。筆試開考比例原則上不低于1:3，少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，由招聘單位主管部門申請，經(jīng)臨湘市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準后，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計劃或降低開考比例（降低開考比例最低不低于1：2），也可以修改報名條件、延長報名時間。崗位計劃取消的，報考人員可申請改報一次符合條件的其他崗位。相關(guān)事項在開考前另行公告。

 

　　（2）準考證領(lǐng)取時間：2024年8月29日-8月30日（上午8：00-11：30，下午15：00-17：30）；領(lǐng)證地點：臨湘市人力資源和社會保障局人力資源服務(wù)中心（辦公樓二樓西大廳）。

 

　　逾期未領(lǐng)取準考證，視為放棄考試資格。

 

　�。�3）筆試時間和地點。時間為2024年8月31日上午8：30--10：30，地點見準考證。

 

　　（4）筆試內(nèi)容、形式及分值。

 

　　衛(wèi)健局下屬事業(yè)單位招聘崗位：筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)三基基礎(chǔ)知識。

 

　　其他事業(yè)單位招聘崗位：筆試內(nèi)容為與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識，專業(yè)知識分值占80%、公共基礎(chǔ)知識分值占20%。

 

　　筆試為閉卷考試，滿分為100分。

 

　�。�5）筆試設(shè)最低合格分數(shù)線，適用于所有實際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分數(shù)線為所有實際參加筆試人員總成績（有效成績）的平均分數(shù)的85%。未達到筆試最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　2.面試

 

　�。�1）面試對象的確定。在達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，原則上按照招聘計劃1:2的比例，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定面試對象，筆試成績相同（末位分數(shù)并列）的考生，一同進入面試；因考生放棄或資格審查不合格而達不到1：2比例的，在達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補（同分處理辦法同上），面試公告一經(jīng)發(fā)布，不再遞補；無人員遞補的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意可相應(yīng)核減或取消崗位計劃。

 

　�。�2）面試時間、地點及相關(guān)要求另行公告。

 

　�。�3）面試形式、內(nèi)容與分值。

 

　　面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要測評考生綜合分析、計劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力素質(zhì)，面試滿分為100分。

 

　�。�4）面試設(shè)最低合格分數(shù)線，適用于所有實際參加面試人員的崗位。面試最低合格分數(shù)線為當場（同一場次、同一個面試考官組）面試人員總成績（有效成績）的平均分數(shù)的90%。未達到面試最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　3.綜合成績合成

 

　　綜合成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%；

 

　　筆試成績、面試成績及筆試、面試最低合格分數(shù)線均四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績四舍五入保留三位小數(shù)。

 

　　筆試成績、面試成績（綜合成績）公示后，考生可在兩個工作日內(nèi)申請復(fù)查本人成績，過期不予受理。

 

　　4.同分處理辦法。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名；再相同的，按學(xué)歷（學(xué)位）層次從高到低排名；再相同的，進行加試。

 

　�。ㄋ模�體檢

 

　　1.體檢對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。

 

　　2.體檢時間、地點及要求另行通知。體檢費由考生承擔。

 

　　3.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和相關(guān)規(guī)定實施，另加心理測試項目。

 

　　對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)當日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應(yīng)當場復(fù)檢。當日復(fù)檢和當場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當天17:30�？忌鷮Ψ钱斎�、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向臨湘市人力資源和社會保障局提交復(fù)檢申請。當日復(fù)檢、當場復(fù)檢及非當日、非當場復(fù)檢都只能進行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

 

　　4.體檢合格、心理測試合格人員才能進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（五）考察

 

　　考察由招聘單位主管部門負責(zé)。

 

　　重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時，根據(jù)考察對象的情況采取適當?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論�？疾旌细袢藛T為擬聘對象。

 

　�。�六）遞補

 

　　在體檢、考察環(huán)節(jié)，因不合格或放棄等情況造成招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時，由招聘單位主管部門申請，領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否進行遞補，若進行遞補，在達到筆試、面試最低合格分數(shù)線的考生中，按該崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補，遞補最多不超過2次。

 

　�。ㄆ撸┕�示

 

　　1.公示。擬聘對象名單在臨湘市政府門戶網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。一經(jīng)公示，不再進行遞補。

 

　　2.聘用對象的確定。擬聘對象公示無異議的，或公示有異議但經(jīng)查實不影響聘用的，確定為聘用對象。

 

　　筆試成績（筆試最低合格分數(shù)線）、面試成績（面試最低合格分數(shù)線）、綜合成績和面試對象、體檢對象、擬聘對象名單及相關(guān)通知、公告在臨湘市政府門戶網(wǎng)公布，

 

　�。ò耍┢赣檬掷m(xù)辦理

 

　　聘用手續(xù)辦理由招聘單位主管部門負責(zé)。

 

　　1.按規(guī)定到人社、編制部門辦理聘用手續(xù)和編制登記手續(xù)。聘用手續(xù)辦理時間為2個月以內(nèi)，逾期取消聘用資格。

 

　　2.實行試用期。試用期按照省委組織部、省委編辦、省人社廳關(guān)于印發(fā)《湖南省事業(yè)單位崗位管理若干問題處理意見》的通知（湘人社發(fā)〔2019〕10號）等文件執(zhí)行。

 

　　3.公開招聘新進人員一律與招聘單位簽訂聘用合同，原則上在臨湘市最低服務(wù)年限為三年（包括試用期），聘用合同須明確服務(wù)年限、違約處理辦法等事項。

 

　　六、其他事項

 

　　1.應(yīng)聘人員未按要求參加報名到聘用手續(xù)辦理等任一環(huán)節(jié)的，均視為放棄應(yīng)聘資格。

 

　　2.公開招聘期間，請考生保持手機通訊暢通，密切關(guān)注臨湘市政府門戶網(wǎng)的有關(guān)招聘信息，因考生原因錯過信息和時間節(jié)點影響招聘的，由考生自行承擔責(zé)任。

 

　　3.本次考試不指定參考書籍，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　4.嚴格查處違紀違規(guī)行為。對各個環(huán)節(jié)、各種形式的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等嚴肅查處。

 

　　5.咨詢及舉報電話

 

　　咨詢電話：臨湘市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股：0730-3720611

 

　　監(jiān)督電話：臨湘市紀委監(jiān)委：0730-3721512

 

　　本公告及附件由臨湘市人力資源和社會保障局、招聘單位主管部門負責(zé)解釋。

　　臨湘市人力資源和社會保障局

 

　　2024年8月2日

 

　　文章來源：https://rsj.yueyang.gov.cn/rsks/71686/content_2218594.html