因工作需要，區(qū)殘聯(lián)面向社會(huì)公開招聘1名公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、工作原則

 

　　嚴(yán)格按照“公開、公平、公正”的原則開展公益性崗位聘任工作。

 

　　二、招聘計(jì)劃

 

　　此次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘岳塘區(qū)戶籍或常駐岳塘區(qū)公益性崗位人員1名，在區(qū)殘聯(lián)機(jī)關(guān)辦公室綜合工作。

 

　　三、招聘條件

 

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱心殘疾人事業(yè)。

 

　　2.大專以上學(xué)歷。

 

　　3.持有第二代及以上《中華人民共和國(guó)殘疾人證》，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員。

 

　　4.具備一定的文字功底、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，能熟練使用計(jì)算機(jī)等常用辦公設(shè)備及辦公軟件，并服從組織安排。

 

　　5.有下列情形之一的，不得報(bào)名：

 

　�。�1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開除黨籍或開除公職的人員，曾因嚴(yán)重違紀(jì)違法被用工單位退回勞務(wù)派遣公司或用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;尚在黨紀(jì)、政（紀(jì)）務(wù)處分、組織處理等影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

 

　　（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員。

 

　�。�3）已享受滿3年公益性崗位相關(guān)政策補(bǔ)助的人員。

 

　　（4）法律、政策規(guī)定不得聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　四、招聘程序

 

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　本次招聘工作全程信息在“岳塘區(qū)政府門戶網(wǎng)”（https://www.hnxtyt.gov.cn//）公布、公示。

 

　�。ǘ�）報(bào)名

 

　　1.時(shí)間：8月20日至8月23日。

 

　　2.地點(diǎn)：岳塘區(qū)人民政府，行政大樓117辦公室（長(zhǎng)潭路81號(hào)）。

 

　　3.報(bào)名需提交的材料：有效居民身份證、殘疾人證、已做就業(yè)困難人員認(rèn)定的資料、學(xué)歷學(xué)位證書、原件和復(fù)印件，近期一寸免冠彩色照片1張，填寫《2024年度岳塘區(qū)殘聯(lián)招聘公益性崗位報(bào)名表》。

 

　　4.聯(lián)系方式：0731-55568176。

 

　�。ㄈ�）資格審查

 

　　區(qū)殘聯(lián)根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消其聘用資格。

 

　　（四）面試

 

　　面試分為口述答題和辦公軟件實(shí)操測(cè)算兩個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，按成績(jī)從高分到低分確定排名順序。成績(jī)相同的,按辦公軟件實(shí)操測(cè)成績(jī)進(jìn)行排名。

 

　　（五）體檢

 

　　按照招聘計(jì)劃1：1的比例，在參加面試人員中按成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。體檢按照湖南省公務(wù)員考試面向殘疾人招錄職位的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

 

　�。�六）公示和聘用

 

　　1.確定擬聘用人員。體檢合格者，確定為擬聘用人員。

 

　　2.公示。對(duì)擬聘用人員在“岳塘區(qū)政府門戶網(wǎng)”（https://www.hnxtyt.gov.cn//）公示七天。

 

　　3.聘用。擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議后，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)備案，由區(qū)殘疾與聘用人員簽訂《公益性崗位勞動(dòng)合同》。

 

　　五、聘用管理和待遇

 

　　1.聘用人員享受公益性崗位待遇時(shí)間不超過(guò)三年。對(duì)期滿后仍然難以通過(guò)其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大齡(女年滿45周歲、男年滿55周歲)就業(yè)困難人員、重度殘疾人、零就業(yè)家庭成員，可再次按程序通過(guò)公益性崗位予以安置，累計(jì)安置次數(shù)原則上不超過(guò)2次。《公益性崗位勞動(dòng)合同》不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

 

　　2.聘用合同一年一簽，按規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)），工資每月2500（含社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳納部分）。

 

　　岳塘區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)

 

　　2024年8月20日

　　文章來(lái)源：http://www.hnxtyt.gov.cn/zwgk/tzgg/content_1327285.html