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2024湖南永州市江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司招聘工作人員公告(9名)

發(fā)布:2024-09-20 15:37:13 字號(hào): | | 我要提問(wèn)我要提問(wèn)
\ 湖南永州市江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司招聘工作人員公告摘要

  2024年湖南永州市江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司招聘工作人員公告已發(fā)布,因自身發(fā)展和業(yè)務(wù)需要,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)就面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名工作人員。報(bào)名時(shí)間:2024年9月20日9:00至2024年10月8日9:00。報(bào)名方式:線上報(bào)名。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論,筆試時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)短信、電話或電子郵件通知告知應(yīng)聘人員。湖南公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:
 
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\ 湖南永州市江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司招聘工作人員公告正文

2024年江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公開(kāi)招聘公告
 
  江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司(原江永縣自來(lái)水公司)成立于1982年元月,縣屬?lài)?guó)有企業(yè),隸屬江永縣水利局管轄,公司下轄大坪坳水廠、源口水廠、上江圩水廠、松柏水廠、千家峒水廠、夏層鋪水廠六座水廠,主要業(yè)務(wù)從事江永縣縣城及9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水服務(wù)及供水設(shè)施維護(hù)。因自身發(fā)展和業(yè)務(wù)需要,經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)就面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅(jiān)持人崗需求相適,綜合能力與專(zhuān)業(yè)相結(jié)合;堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)的原則;采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、面試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
 
  二、招聘計(jì)劃
 
  1、招聘單位:江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司
 
  2、招聘崗位:招聘崗位計(jì)劃表
 
崗位名稱(chēng) 崗位計(jì)劃 崗位職責(zé) 年齡 學(xué)歷 專(zhuān)業(yè)要求 其他條件 備注
智慧水務(wù)管理崗 2 智慧水務(wù)數(shù)據(jù)分析等 35歲周歲及以下
(1989年10月1日 以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)、大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用、計(jì)算機(jī)技術(shù)、計(jì)算機(jī)管理信息、信息安全與管理、通信工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
性別不限
合同制
生產(chǎn)工程技術(shù)崗 2 工程管理及預(yù)決算、工程設(shè)計(jì)勘測(cè)等 35歲周歲及以下
(1989年10月1日以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 給排水工程、市政工程、建筑工程技術(shù)、工程造價(jià)、土木工程、建筑類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 常涉及野外夜間作業(yè),
建議男性
合同制
財(cái)務(wù)崗 2 會(huì)計(jì)、出納
35歲周歲及以下
(1989年10月1日以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)與會(huì)計(jì)核算、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 會(huì)計(jì)員須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師證,
性別不限
合同制
文秘、文員崗 1 辦公室行政文秘工作等 30歲周歲及以下
(1994年10月1日 以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 文秘、哲學(xué)類(lèi)、新聞學(xué)、語(yǔ)言文學(xué)類(lèi) 性別不限 合同制
測(cè)繪員崗 1 管網(wǎng)地理信息采集、工程測(cè)繪等 35歲周歲及以下
(1989年10月1日 以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 工程測(cè)繪、測(cè)繪地理信息、地圖制圖與數(shù)字傳播、地理空間信息工程類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 常涉及野外夜間作業(yè),
建議男性
合同制
電器設(shè)備維護(hù)崗 1 儀器儀表管理維護(hù)、電器電路管理維護(hù)等 35歲周歲及以下
(1989年10月1日 以后出生)
全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 機(jī)電一體技術(shù)、精密儀器及機(jī)械、儀器科學(xué)與技術(shù)、電器自動(dòng)化、電子技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 具備電工證,
性別不限
合同制
  三、招聘條件
 
  1、應(yīng)聘人員基本條件
 
 。1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì),遵守紀(jì)律,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
 
 。2)具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、年齡及學(xué)歷條件,詳見(jiàn)《公司招聘崗位計(jì)劃表》;
 
 。3)具有履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
 
 。4)本人應(yīng)聘到江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司后,自愿承諾服務(wù)本企業(yè)與崗位不少于5年;
 
 。5)具有正常履行工作職責(zé)的身體素質(zhì)。
 
  2、有下列情形之一的人員不能報(bào)名
 
 。1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
 
 。2)曾被開(kāi)除公職的;
 
 。3)受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理,尚在影響期內(nèi)的;
 
 。4)因違紀(jì)違法接受組織調(diào)查,暫無(wú)結(jié)論性意見(jiàn)的;
 
 。5)法律、政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
 
  四、招聘辦法及程序
 
  本次公開(kāi)招聘采取筆試、面試、體檢、考察等方式進(jìn)行。招聘程序分為發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用八個(gè)步驟進(jìn)行。
 
  1、發(fā)布公告。
 
  本次招聘計(jì)劃在江永縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站、江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公眾號(hào)發(fā)布公告。
 
  2、報(bào)名時(shí)間期限。
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年9月20日9:00至2024年10月8日9:00。
 
  3、報(bào)名方式:線上報(bào)名。
 
  線上報(bào)名上傳:身份證、畢業(yè)證、戶口薄、學(xué)位證掃描件或高清照片,教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。報(bào)考人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整(其中報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)需與本人的畢業(yè)證、學(xué)籍證明載明的一致)。報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡審查不符合規(guī)定資格條件的,取消錄聘資格。
 
  報(bào)名郵箱jyxzlsgs 126.com
 
  4、資格審查。
 
  資格審查由招聘專(zhuān)項(xiàng)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行逐項(xiàng)審查。如有提供材料不真、不實(shí)或不符合本次招聘公告規(guī)定條件的取消報(bào)名資格。
 
  5、報(bào)名注意事項(xiàng)。
 
  每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。
 
  6、每個(gè)職位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3,達(dá)不到規(guī)定比例的取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。確實(shí)急需專(zhuān)業(yè)的崗位,經(jīng)招聘專(zhuān)項(xiàng)小組同意,可降低開(kāi)考比例。報(bào)考被取消職位的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi),申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。
 
  7、考試。
 
 。1)筆試。主要測(cè)試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論,筆試時(shí)間和地點(diǎn)將通過(guò)短信、電話或電子郵件通知告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員須攜帶有效居民身份證現(xiàn)場(chǎng)參加。
 
  筆試總分為100分。
 
 。2)面試。按筆試成績(jī)由高至低排列,每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上按3:1,未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試的視為主動(dòng)放棄。
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)運(yùn)用能力、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力、綜合協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變處事能力等,具體面試時(shí)間、地點(diǎn),以短信、電話或電子郵件通知為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員須攜帶有效居民身份證現(xiàn)場(chǎng)參加。
 
  (3)綜合成績(jī)
 
  按比例采取百分制計(jì)算應(yīng)聘人員綜合成績(jī),計(jì)分標(biāo)準(zhǔn):綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%(成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)進(jìn)行排名,筆試成績(jī)相同的按申論成績(jī)進(jìn)行排名)。
 
  考試結(jié)束后,考試成績(jī)將與招聘公告同平臺(tái)適時(shí)發(fā)布。
 
  8、體檢。
 
  按綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位計(jì)劃錄用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
 
  體檢由招聘專(zhuān)項(xiàng)小組統(tǒng)一組織。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢結(jié)果由主檢醫(yī)師簽字并由體檢醫(yī)院加蓋公章認(rèn)定。同時(shí),根據(jù)《關(guān)于把毒品尿液檢測(cè)納入國(guó)家公職人員體檢內(nèi)容的通知》(永禁毒辦〔2019〕25號(hào))要求,將毒品尿液檢測(cè)納入體檢范圍。毒品檢測(cè)呈陽(yáng)性的人員,不予聘用。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
 
  考生體檢不合格者或自愿放棄的,空出名額按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
 
  9、考察
 
  考察對(duì)象為體檢合格人員?疾煊捎萌藛挝患捌渲鞴懿块T(mén)組織實(shí)施,重點(diǎn)考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。同時(shí)對(duì)其進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。
 
  10、公示
 
  招聘工作結(jié)果在江永縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)、江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公眾號(hào)面向社會(huì)公示,公示期為7個(gè)工作日。
 
  11、聘用
 
  聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期間考核參照公司員工管理辦法。試用期滿合格的予以辦理入職(合同制)相關(guān)手續(xù);不合格的不予辦理相關(guān)手續(xù)。
 
  聘用人員有下列情形之一的,可以解除其聘用手續(xù)
 
  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合招聘條件的;
 
  (2)招聘前有違法犯罪、隱瞞不報(bào)的;
 
  (3)嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度和規(guī)定的;
 
  (4)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,造成嚴(yán)重后果的;
 
  (5)被依法追究刑事責(zé)任的;
 
  (6)不能勝任崗位工作的;
 
  (7)不服從工作安排調(diào)動(dòng)的;
 
  (8)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  五、紀(jì)律要求
 
  1、本次公開(kāi)招聘將嚴(yán)格做到:信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),同時(shí)主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。
 
  2、嚴(yán)格遵守保密制度、回避制度,招聘專(zhuān)項(xiàng)小組成員或工作人員中有親屬報(bào)名應(yīng)聘的,該成員或工作人員不得參與招聘的各項(xiàng)工作。與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得報(bào)考財(cái)務(wù)管理崗位。
 
  六、其他補(bǔ)充
 
  1、本次招聘人員性質(zhì)為國(guó)企合同制員工,公司與聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,試用期3個(gè)月,合同兩年一簽。
 
  2、應(yīng)聘人員被正式聘用后,在聘用期內(nèi)不得兼職。
 
  3、薪資待遇按照公司管理辦法執(zhí)行。
 
  4、簽訂勞動(dòng)合同后,公司為招聘人員購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。
 
  5、享受?chē)?guó)家法定假(元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等)、年休假、產(chǎn)假、婚假等。
 
  七、聯(lián)系方式:
 
  咨詢(xún)電話:周**0746-5723121
 
  咨詢(xún)時(shí)間:工作日8:00~12:00 14:30~17:30
 
  八、本實(shí)施方案江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司公開(kāi)招聘專(zhuān)項(xiàng)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜,另行研究。
 
  江永縣城鄉(xiāng)供水有限公司
 
  2024年9月20日
  
 
  文章來(lái)源:http://www.jiangyong.gov.cn/jiangyong/zkzp/202409/9aadc3dd9a1840deb9f99414de089062.shtml
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